『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

良好なコミュニケーション・人間関係をつくる力が、人と事業を育てます。

企業を知り尽くした経営コンサルタントの眼、プロ・コーチのコミュニケーション技術、産業カウンセラーの心理学の知見を合わせて、独自のコーチング、企業研修、人材育成コンサルティング、講演・著作をご提供中！

高橋澄子 株式会社MOMO（モモ）代表　コーチ＆コンサルタント＆産業カウンセラー

事業主と従業員の誰もが安心して働ける会社づくり」を、しっかりとサポートします！ ～とにかく懇切丁寧なお客様密着型の社会保険労務士です～

弊所では、事業主・従業員の方が抱える課題のうち、人事労務管理全般、ファイナンシャルプランニング分野について、東京都千代田区周辺をはじめ、地方の企業・個人の方を対象として、トータルなコンサルティングを行っています。

小林　清 小林清社会保険労務士事務所　所長

日本産科婦人科学会認定産婦人科専門医/日本性科学会所属/女性性機能外来担当医師

産婦人科医として、女性特有の健康問題と、仕事への影響について造詣が深く、女性活躍を応援。そのほか、花粉症や禁煙など、従業員の健康課題にも幅広く精通。クライアントの気持ちや状況に寄り添いながら、あらゆる性の悩みに対し医学的にアプローチ。

村田　佳菜子 クリニックフォア監修医

人事制度構築や運用、研修のご提案を通して、一人一人の成長する喜びや実感がもてる組織づくりのお手伝いをさせていただきます。

年間300万人以上が来場する観光施設で約11年間、接客業に従事。50～100名のスタッフをマネジメントし、勤怠管理や育成指導を行う。人と会社が成長できる人事制度構築と運用支援、研修を行う。

堀　知衣穂 コンサルタント

個々が持つ強みや可能性を引き出しそれぞれの“らしさ”を存分に発揮して活躍する個と組織を後押しするコンテンツ開発や研修運営を大切にしています。

勤務会社にて育児休業を１号として取得、職場復帰後管理職・リーダーとして研修部門のマネジメントの経験を持ち、自身の子育てとマネジメントの両立の経験をいかし、企業の人財育成、働く人りひとりの心と場づくりに日々、向き合っています。

高橋　和美 コンサルタント

リアリティーのあるコンテンツで、研修参加者の方々と真剣勝負をします。

大手コンサルティング会社にて10年間コンサルティング業務に従事。教育系ベンチャーでは人事部長、開発部長、新規事業室長を務めた。300社以上のコンサルティング、研修に関わり、研修参加者の延べ人数は10,000人を超える実績がある。

中川 渉 代表取締役

みのり経営研究所は、あなたの経営を一緒に考えます。

組織/人事/戦略分野を中心に25年以上の豊富なコンサルティング経験

秋山　健一郎 株式会社みのり経営研究所　代表取締役

ココロの専門家として企業のメンタルヘルスやハラスメント問題に向き合い人事担当者や働く人を支えます

企業向けのカウンセリングサービス業務全般に従事する一方、小中学校のスクールカウンセラーとして教育相談にも長年携わる。エリクシアでは企業訪問カウンセリング、メンタルヘルス研修の講師、メール相談、e-learningのコンテンツ開発などを担当。

相楽　まり子 株式会社エリクシア　心理カウンセラー（臨床心理士・公認心理師）・研修講師

人生100年時代に、終身知創、青銀共創を掲げイノベーションとキャリアの力で人々に人生の新たな章を開く「生き方改革」を啓蒙するソートリーダー

人事、企業変革、リーダーシップ開発および、コンサルティングに従事。知識創造理論を基にした「Management by Belief (MBB：思いのマネジメント）」を一橋大学 野中郁次郎 名誉教授、一條和生教授と共に提唱。著書、講演多数。

徳岡晃一郎 代表取締役会長 CEO 多摩大学大学院名誉教授

採用活動の総合支援。認知から決意に至るまでの一貫した候補者体験を提供する採用コンサルティング。

候補者の心理変容を熟知した講師がお伝えする「これからの時代に必要な、採用設計。基本の5ステップ」など、セミナーを好評開催中！詳しくはセミナーページをご覧ください！

黒田　昂希 リクルーティング事業本部　事業推進部　マネージャー

「家庭料理」を作れる企業、人材の育成をサポート

長年のコンサルタント経験と豊富な知識、さらには官公庁の専門委員の経験もあり、 厳しくもあたたかい人柄で、最終的には「家庭料理」を作れる企業、人材の育成をサポートします。

土屋　眞知子 土屋眞知子コンサルタントオフィス 代表

ダイバーシティやSDGsを経営戦略に取り入れたい企業の皆様 意識変革のセミナーから現場の具体的な施策への落とし込みまで丁寧にサポートします

JDIOはダイバーシティ経営の普及に特化した専門家集団です。ダイバーシティ経営は経済産業省も推奨しており、多様な人材がその能力を最大限発揮できる職場をつくることで、イノベーションが生まれやすい環境を実現する経営です。

黒田浩介 一般社団法人日本ダイバーシティ・マネジメント推進機構

チームビルディング専門コンサルタント

チームビルディングのための人材の見極め・チームマネジメント・組織確立のコンサルティング、サポートを行っています。

森　謙太郎 株式会社パフォーミア・ジャパン　代表取締役

真面目に楽しく年中夢中。

富士通株式会社出身。受講者が研修に没頭できる環境を実現する「ビジネスゲーム」を提供したり、「人は誰でも、常に学習している（自ら成長できる）」をモットーに、研修内製化や社内勉強会といった、企業の人材育成の自走・自立のサポートに力を注いでいる。

渡邉 良文 株式会社ヒップスターゲート　EA＆FOUNDER

【ブレンディッド・ラーニング】と【パフォーマンス・ラーニング】の考えのもと、成果につながる学びの情報をお届け！組織学習の効果を最大化します。

<最先端テクノロジー>と<学習の科学>を組み合わせ、学習の効果・効率を飛躍的に向上させる方法を発信します。「トレーニング」ではない、パフォーマンス改善につながる真の「ラーニング」を組織内で行うための手がかりをお伝えします。

ユームテクノロジージャパン株式会社 ラーニングコンサルタント

行動が変わる。心が変わる。世界が変わる。

当社が、世に届ける価値は「心のあり方」です。 どんな逆境も、「心のあり方ひとつ」で乗り越えることができます。 「心のあり方」は、「自律的な行動」を通じて養うことができます。 「自律的な行動」の継続を後押しすることで、組織の成果に貢献します。

榮木　憲太郎 株式会社KODO ISHIN～行動維新～ 代表取締役

徹底した事前ヒアリングで組織の問題を発見・解決！

私は私の仕事を通して、仕事上の問題に建設的に取り組む人が増えると信じています。 一人でも多くの方に私が知っていることを伝え実践をサポートすることで、働く人達の能力発揮・強い組織づくりに貢献できると考えています。

知念　くにこ 人材・組織育成コンサルタント

がんばる人と頑張れる組織づくり！

一部上場大手企業での経験と現在は、自身が経営者であること、また社会保険労務士の専門性を生かし、総合的視点から人事労務に関する適確なアドバイスを実施しています。

森本　貴代 (社）ウエルフルジャパン副代表理事/LCA社会保険労務士事務所代表

従業員エンゲージメント向上を、AI・統計解析を用いたクラウドシステム「Employee Tech」でサポートします。

【HRアワード2018組織変革・開発部門の最優秀賞受賞】 「Employee Tech」は、これまでの満足度調査（ES）とは異なり、シンプルな調査により従業員エンゲージメントを計測し、AI・統計解析により組織課題を分析します

須藤 勇人 株式会社EmotionTech　マーケティング部長 兼 HR事業責任者

年100回を超える講演を行う営業人材育成のスペシャリスト

早稲田大学卒業後、野村證券株式会社でトップ営業マンとして活躍。営業人材育成・営業マネジメントに関する講演内容は、気づきが多く、実行しやすい方法論が学べるので、成果が出ると定評がある。

野部 剛 ソフトブレーン・サービス株式会社　代表取締役社長