【著書】

うっかり一生年収300万円の会社に入ってしまった君へ（東洋経済新報社,2012）
ファンドマネジメントのすべて　資産運用会社の経営と実務（東京書籍,2007　共著）
人事制度改革　ｅビジネス時代の人材マネジメント（東洋経済新報社,2001　共著）

【学歴】

大阪市立大学経済学部　卒
早稲田大学大学院ファイナンス研究科　ＭＢＡ　取得

【論文・監修記事・取材など（2012年後半以降分）】

月刊人事マネジメント　2013年3月号　寄稿『HRShortMessage　定期昇給は「聖域」なのか』
http://www.hrm-magazine.busi-pub.com/trends1303.html
 

日経ビジネス　2013年2月18日号　書評
『使われる側から使う側になれ』

週刊プレイボーイ　2013年1月28日号　監修記事（12ページ）
『もう始まっている！「正社員でも一生年収300万円がフツー」時代に給与を増やすための
【出世とお金】新ルール　ウルトラリアル版』
http://wpb.shueisha.co.jp/2013/01/31/16907/
http://wpb.shueisha.co.jp/2013/02/11/16977/
http://wpb.shueisha.co.jp/2013/02/14/17120/

週刊ＳＰＡ　SPA2013年1月22日号　取材
『クビになる会社員の恐怖の新基準』
http://nikkan-spa.jp/spa_magazine_article/367933

日経ウーマンオンライン　2012年12月25日　書評
『給料を増やし続ける具体的方法とは』
http://wol.nikkeibp.co.jp/article/column/20121220/142362/?rt=nocnt

ＨＲＭマガジン　人事担当者のためのウェブマガジン　2012年12月
『うっかり一生年収300万円の会社に入ってしまった君へ』
http://hrm-magazine.busi-pub.com/books1212.html

【趣味・特技】

リアル書店めぐり
フォトリーディング
15分でのビジネスモデル把握

保有資格

ファイナンスＭＢＡ（早稲田大学大学院）