『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

賃金・評価制度、人事評価の見直しのサービス一覧

株式会社HRビジョン

育成・研修

【夏期講座申込受付中】日本の人事部『ＨＲアカデミー』

人事が人事を教え、学び合う
『日本の人事部』主催の人事向け学習講座

賃金・評価制度、人事評価の見直し戦略的な人材配置・人事異動人事のスキルアップ・資格取得

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	・講座単位のお申込み・・・1講座当たり15,000円（税別） ・法人パック（全8回一括申込）・・・220,000円（税別） ※法人パック申込は1口につき、同じ企業に限り、1講座あたり最大2名まで受講可能です。参加者2名は、講座ごとに変更することができます。
導入社数	導入社数非公開
対象階層	全階層
対象職種	人事

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サービス・製品資料あり

マーサージャパン株式会社

育成・研修

【マーサージャパンの評価者研修】管理職のための評価スキル

経験則で評価してきたマネージャーに、評価の目的やポイントを学び直す機会を。ラインマネージャーの評価スキルアップを実現。

賃金・評価制度、人事評価の見直しマネジメント力向上キャリア開発・キャリア支援

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	【マーサーeラーニングプラットフォームとのセット利用】 1～5名：15万円 6～10名：30万円 11～20名：58万円 21～40名：108万円 【自社LMSにコンテンツを搭載するライセンス利用】 100名…100万円（初年度1年間のライセンス料）
導入社数	導入社数非公開
対象階層	管理職
対象職種	全職種
テーマ	人事考課・目標管理マネジメント
サービス形態	ｅラーニング・学習支援システム貴社での集合研修［ワークショップ・講義］

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セレクションアンドバリエーション株式会社

組織開発

OKRを導入したアジャイル型の人事制度

変化の激しい時代だからこそ求められるOKRの考え方と導入の留意点

賃金・評価制度、人事評価の見直し組織・風土の改革企業理念、価値観共有・浸透

対象企業規模	1人～100人101人～500人501人～1000人
対応エリア	全国
費用	企業規模と職務の多さによって変動します。 300名規模であればおおむね月額100万円以上×必要期間をイメージしてください。
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング

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サービス・製品資料あり

株式会社エイチ・ティー

組織開発

人生100年・VUCA時代で組織と社員が成長する事業戦略【組織の変革】

VUCA時代でも持続的に発展し、会社と社員それぞれが描く戦略・キャリアを共に実現するための「組織と人の変革」を支援します

離職率低下・リテンション賃金・評価制度、人事評価の見直し組織・風土の改革

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	月10万～ コンサルティングを行う支援内容により異なります
導入社数	導入社数非公開
サービス形態	コンサルティング

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株式会社リクルートマネジメントソリューションズ｜人材育成・組織開発

EQ、多面評価

360度評価システム | MOA

人材を客観的に把握する360度評価システム

賃金・評価制度、人事評価の見直し組織・風土の改革

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	被観察者1名につき　10,000円（税抜） ※WEB方式の場合、別途ヘルプデスク料金がかかります ※各種オプション料金は別途お問い合わせください
導入社数	320社　※2023年3月累計実績
対応分野	多面評価

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