企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

【本講座のポイント】 ①初心者でも１日で年末調整がマスターできます ②豊富な演習で理解を深めます ③改正項目（配偶者控除・配偶者特別控除）に完全対応します

カードの問いかけに答えながら自由におしゃべりする中で　自分らしさや強みを発見します。＊厚生労働省推奨「ジョブ・カード」を事前に作成し受講いただきます。詳細は受 付後ご連絡します。

座学と実践で未経験でも[イロハ]が身につく公開講座

～同社 執行役員常務 総務・人事本部長 平松様をお招きして～ 経営統合や人事変革のヒントを得たい人事担当役員・人事部長の方々はぜひご参加ください。

中小規模法人様むけ「健康経営優良法人2021」認定取得のための支援サービス説明会です。健康経営のメリットをはじめ、弊社の支援実績を踏まえたサービス内容、企業イメージアップ戦略までご説明いたします。

■セミナー概要 ・現在の障害者雇用の市況感 ・テレワーク型雇用（フルリモート雇用）のご案内 ・短納期採用が実現できる仕組み ・従来型採用手法とのメリット/デメリット比較を解説　等

「介護離職問題」は、企業の人事戦略や、従業員のキャリアや人生を考える上でも、重要なテーマとなっています。こちらでは、仕事と介護を両立する為のポイントについて、わかりやすくご紹介いたします。

＜このような方におすすめです＞ ・自社の課題は見えつつあるが、どうすれば解決できるのかわからない ・データを活用していきたいが、方法がわからない ・具体的な施策を他社事例から学びたい

人手不足が深刻化する中、急な採用業務のオンライン化も相まって採用業務を少しでも効率化したいと考えている採用担当者の方は多いのではないでしょうか？

＜こんな方におすすめ！＞ ・エンゲージメントを向上させる取り組みをしたい ・優秀な人材の離職を防ぎたい ・テレワークをしている中で社内を活性化させたい ・トップメッセージや経営理念を浸透させたい

経営者・経営幹部が選ぶ人気セミナー!次年度にとるべき戦略の方向と打つべき具体策を提言★振り返り・戦略立案に役立つ300頁に及ぶオリジナルテキストも参加者のみ進呈

◆ラグビーを通して絆を深めるエンゲージメント強化◆ 実際のスポーツ『タグラグビー』を通してリスペクトマインド、コミュニケーション強化を図ります。理論ではなく体感だから強く残ります。

「介護離職問題」は企業の人事戦略や、従業員のキャリアや人生を考える上でも重要なテーマです。こちらの応用編では仕事とアフターコロナを踏まえた介護を両立するためのポイントをわかりやすくご紹介いたします。

構築費用0円、平均1ヶ月で制度構築が可能。 新時代の評価制度「ゼッタイ！評価®ZERO」をご紹介いたします。

『経営人事としての戦略的サーベイ活用講座』として全５回にわたり、ニューノーマル時代に経営トップに示唆を与える経営人事になる組織サーベイのあり方を、半蔵門オフィス 代表 南雲 道朋氏に講演いただきます

～中小企業にとっての合理的な人事制度とは？～ ・同一労働同一賃金時代も見据えたしくみづくり ・中小企業はメンバーシップ型か、ジョブ型か？ ・目標管理制度の現実的な運用について

ゼロベースから「人事評価制度策定ノウハウを習得」するための人事講座の体験と共に、人事評価制度で「人材育成と仕事の生産性向上」を実現するノウハウ・事例をご紹介。

講座のポイント ・評価制度構築で押さえるべきポイント ・評価制度を業績と人材育成につなげられない大きな壁 ・評価制度の定着・運用のやり方

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★障がい者雇用に取り組み中／新規採用をお考えの企業様へ 採用・業務切り出し・雇用定着・社内理解など、300社に独自調査した企業の成功事例をもとに、課題ごとの解決策を考えていきます。【障害者雇用】