企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

仕事と介護の両立に向けた取り組みを検討中の担当者にオススメ！ 実際に弊社が行っている介護セミナーを体験いただく中で、介護保険の仕組みや両立モデルの紹介など、従業員へ伝えるべきポイントを解説します。

言われないと動かない、自分で考え行動しない他律･他責人材にお悩みの経営者、育成担当者、管理者の方に！ 「自律型人材が育つ、伸びる、活きるマネジメントのあり方と部下への働きかけ方」についてお伝えします

人材不足の解消、人材確保の定着に繋がる両立支援セミナーになります。平成30年度両立支援等助成金のご活用も是非ご検討ください！！

　　　女性活躍推進に取り組んでいる中小企業の講演と、 　　　女性活躍に取り組んでみたところの課題と解決策をコンサルタントが発表します。 　

組織を生産的に動かすのはリーダーの力量次第。 その原点である「質の高いコミュニケーション」を、「指示力」「フィードバック力」「質問力」の視点から、演習を交えて会得頂きます。

【 経営者様、採用ご担当者様向け！ 】 3,000名規模に成長したネオキャリアが、人事領域で行ったこととは！？ ～採用・育成・定着まで～

３６０度評価は、社員の能力発揮状況や特長を「見える化」し、適材適所配置を実現するための、ツールとなります。 当セミナーでは、３６０度評価の実施・活用を進化させるためのポイントをご紹介します。

集客→面談設定→面談実施→内定と各採用フローごとにある落とし穴と、落とし穴にはまらないための防止策をご紹介。中途採用成功の秘訣をお持ち帰りいただけます。

合説で集客を成功させる秘訣は知名度ではなく、コツだったのです。集客メンバーの選び方から声のかけ方、常に満席状態を作る方法など、すぐに実践できる小技をご紹介します！

学生に人気が出る・採用に直結させるインターンシップ企画のポイントを、いくつか成功事例をご紹介しながらご説明いたします。

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人材開発部門に最近異動してこられた方、 研修の体系的な構築や、見直しに初めて取り組む役割につかれた方へ！

成果偏重に陥らず、人材力をより効果的に活用する為の「役割に基づく格付・処遇」「行動評価」とここ数年各企業様で関心の高い高齢者雇用対応について、運用見直しのポイントをわかり易く解説します。

人材不足の解消、人材確保の定着に繋がる両立支援セミナーになります。平成30年度両立支援等助成金のご活用も是非ご検討ください！！

チーム活動を通じて、チームワーク、コミュニケーション、問題解決など組織活動の様々なプロセスを体験し、思考・行動をふりかえり、自己変革を促します。

「Six Thinking Hats® (シックス シンキング ハッツ)」で会議の生産性向上！ 多面的思考法を学び、個人やグループにおける質の高い意思決定を可能に

『健康経営』を始めたい・・・ 健康経営優良法人認定を取得したいが何から始めたら良いのかが分からない・・・ そんな中堅・中小企業の経営者、担当者に最適なセミナーです。

5-6月に開催した人財教育のノウハウを公開するセミナーをご好評につき関東エリアで開催します！サービス業に特化した研修サービスを提供する弊社代表有本が人不足を乗り切る仕組みづくりをお伝えします。