人事評価制度の改正は本当に必要ですか？ ～人事のプロに学ぶ「人事評価制度の見直し」と「正しい運用のコツ」～

人事評価の運用について悩んでいる方必見。まずは現状の人事評価制度を正しく見直すところから始めてみてはいかがでしょうか？本セミナーでは、人事のプロをお招きし、チェックシートを使って検証していきます。

【オンライン/無料】優秀な若手ほど辞めてしまう会社で何が起きているのか ―組織で起きている構造を知り、若手がリーダーシップを発揮するためのノウハウと成功事例―

やっと採用できた新入社員が活躍し、“いよいよこれから”というときに辞めてしまう。 そんな経験ありませんか？ 他社事例とみなさんの想いを基に、貴社の若手社員が長く働くためのアプローチを共に考えませんか？

【オンラインセミナー】100人100通りの勤務時間、場所、複業を実現している裏側を知ろう

100人100通りの個性を重視する方針をとってきたサイボウズが、多様な個性を大切にするために、どのような仕組みで労務管理やマネジメントを行っているかを紹介します。

《WEBセミナー》 『タイ・シンガポール・インドネシア・ベトナム駐在員の選任・赴任から帰任まで』 ～東南アジア諸国への派遣に際して必要な最新の実務知識を解説～

【ポイント】 ①4カ国の個人所得税、家賃、学費等、国ごとに比較しながら理解できます ②駐在員の給与設定方法・各種手当の考え方などが理解しています

【5/12(水)開催】採用×心理学 withコロナ時代の新たなタレントマネジメントとは

withコロナ時代の新しい採用戦略について、採用と心理学を掛け合わせた視点からお伝えいたします。セミナー終了後ご希望者様限定で、適性検査「Talentgram」の無料体験受検もご提供しております！

採用の岐路を語る～22卒採用の成否を決定づけた「候補者体験設計」と「採用DX」～

「 ３６０度診断による人事の品質向上 」 　～３６０度診断の導入・活用を進化させるためのポイント～

３６０度診断は、活用次第で社員の能力発揮状況や特長を『可視化』し、 適材適所や組織開発を実現するためのツールとなります。 ３６０度診断の上手な活用方法について、事例などを踏まえて解説いたします。　

【オンライン】実務担当者のための賃金基礎セミナー いまさら聞けない！賃金制度の基本を解説

賃金制度の全体像を１日で体系的に把握。実務担当者の仕事の「そもそもの意味.背景」を理解することができます。ご経験が浅い新任の人事労務担当の方、労組役員の方に最適です。

VUCA時代に必要な思考力の鍛え方 “自ら考え行動できる人材”を生み出すオンライン演習教材 evolve method（イボルブメソッド）体験セミナー（無料）

組織行動学者 デービッド・コルブが提唱した“経験学習モデル”に基づく能力開発ツールです。 体験に基づく学びで納得感を生み出し、実践を重ねるほどにビジネス思考を高めることができます。

今だからこそ、しっかりと考える 「人的資本経営」時代に、「人材データ」とどう向き合っていくべきか？ 真に「経営に資する人事」になるための試案・2021

各業界を代表する企業が実践する「特別ポジション配属確約採用」の最新事例とは？ －設計と実行のポイントを徹底解説－

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対応に苦慮する社員でも諦めない！育成・活用の可能性と方法 ZOOM開催『困った部下のタイプ別育成術』 現場が「困った人」に振り回されないために、人事ができること

【ポイント】 ①多様性の時代だからこそ、より求められる部下育成のスキルが学べます ②通常の「部下育成」では対応できない事例に向き合えます ③現場の管理職の方も人事部門の方も一緒に参加できます