【セミナーご案内動画】https://youtu.be/-I2SXtpaQY0

 

• このセミナーは、集合型（都内会場を予定）とオンラインで講座への同時開催です。

仕事への姿勢、ビジネスマナー、ビジネスコミュニケーションなどを知識学習、ロールプレイ、他者からのフィードバックにより、即実践出来る力を身に付け、新入社員の不安を取り除きます。そして、本来お持ちの「成長意欲」「貢献意欲」を活かし、自律的行動につなげます。

＜研修の進め方＞
事前課題・事後課題を取り入れることで、研修効果をより高めます。

• アクションプラン

目標や明確化された課題を職務の中での実践を通じて、レベルアップさせる。
（講座　4月～9月分　、　フォロー講座　10月～翌3月分）

• 振り返りシート

新入社員として、着実な成長を継続すべく、入社半年間の振り返りを行ない自身の成長度合いを確認する。

• 行動計画シート

下期（10月～3月）に向けた課題を再設定するにあたり、現時点での職務と能力を客観的に把握する。

 

＜オンラインでのご参加について＞

オンラインで講座への参加が可能です。

• 会場以外の拠点で受講が可能です
• 会場の受講生とオンラインを通じワークの実施を予定
• 講座中の質問も受け付け可能です

 

【受講にあたってご準備いただきたいもの】

• ＰＣ（タブレット端末も可）
  ※１名様１台ご準備お願いいたします。ご準備が難しい場合、ご相談ください。
• カメラ（ＰＣ内蔵カメラでも可）
• マイク（ＰＣ内蔵マイクでも可）
• イヤホン
  ※必須ではございませんが音がでますのでご準備いただくことを推奨しております。