【大阪ＬＩＶＥ配信】 

　　「同一労働同一賃金」の最新動向から対応策までを網羅的に解説

　　『働き方改革同一労働同一賃金対応の手引き』【半日】
  　　　　　　　　～法改正、裁判例、ガイドラインを踏まえた実務的対応～

働き方改革関連法の中でも同一労働同一賃金については、人事制度を運営していく上で、非常に大きな影響を与える重要な改正となっており、しかも、最近では待遇格差の是非に関して実務面に影響を与える裁判例が続出しています。本講座では、同一労働同一賃金の内容を解説するとともに、裁判例などを踏まえた実務的な対応についても説明します。 

【本講座のポイント】
①主要裁判例の丁寧な解説により「同一労働同一賃金」の今がわかる
②パート有期法・労働者派遣法の改正の重要ポイントがわかる
③最低限抑えるべき実務的対応のポイントがわかる

Ⅰ　イントロダクション 
1．「同一労働同一賃金」の中身
2．「同一労働同一賃金」を遵守することの意味 

Ⅱ　同一労働同一賃金の現状と対応策 
1．パート有期法の概要と重要なポイント
2．ガイドラインの概要と重要なポイント
3．主要裁判例の解説・分析
4．実務的対応のポイント解説 

Ⅲ　定年後再雇用者と同一労働同一賃金 
1．主要裁判例の解説・分析
2．実務的対応のポイント解説 

Ⅳ　派遣労働者と同一労働同一賃金 
1．派遣法改正の概要と重要なポイント
2．ガイドラインの概要と重要なポイント
3．実務的対応のポイント解説