「採用メッセージやコンテンツを作ったものの、ありきたりな内容になってしまった…」 
「大手ナビ媒体で情報発信しているものの、知名度が低いのでなかなか見てもらえない…」
といった、"埋もれてしまう採用広報"に心当たりはありませんか？

こうした事態を避けるためには、
「ターゲット設定」「メッセージ設計」「チャネル選定」を適切に行うことが重要です。

そこで今回は、2024年9月に開催した人気セミナー
『【26卒学生1000名の最新動向からみる】 学生から選ばれるための採用広報＆歩留まり改善の手法』
より、「採用広報」に関するパートを抜粋。

学生1000名の最新調査結果をもとに、
「学生から選ばれる採用広報」を実現するための3ステップを、
元Google人事の草深が徹底解説いたします。

たった20分でご視聴いただけますので、
採用広報の成果を高めたい方は、ぜひご覧ください！

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