現代のビジネス環境において、多様性は単なるトレンドではなく、企業の競争力を左右する重要な要素となっています。しかし、「多様性をどう活かせばよいのか」「具体的な施策が見えてこない」といった悩みの声も多く聞かれます。そんな漠然としがちのD&Iの推進において近年重要視されているのが「CQ（文化の知能指数）」です。

CQは異文化適応力とも訳され、（国籍・組織・世代間などの）文化の違いを超えて環境に対応する能力を指します。実際、68カ国のトップエグゼクティブの9割が「CQは21世紀のリーダーシップには不可欠な要素」と答えており、その重要性が広く認識されています。

そしてCQを向上させる手段の一つとして「越境学習」が注目されています。
越境学習は、異なる文化や視点を持つ人々との交流を通じて、自らの内なる多様性に気づき、新しい知識やスキルを得る方法です。

本セミナーでは、一橋大学名誉教授の米倉誠一郎氏らと共同でCQについて研究し、ソリューションとして提供している（株）エイムソウルがCQの基本や必要性を様々な事例をもとに解説します。また、越境学習において7000名以上の支援実績を持つ（株）エンファクトリーが越境学習の具体的な実践事例やその成果についてご紹介します。

多様性を組織の力に変えるための新たな視点を得る機会として、ぜひご参加ください。

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共催先代表者:稲垣 隆司

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