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【岩本教授 登壇】企業価値向上につながる人的資本経営とは
~企業は「資本」となる人材をどう獲得するのか?~≪アーカイブ配信≫
日本で初めてISO 30414 リードコンサルタントを取得した岩本 隆氏を招き、持続的な企業価値の向上に向けた人的資本経営についてお話いただきます。また今後の人材獲得に求められることを議論いたします。
- 開催日時
- 2024/11/27(水) 08:00 ~ 2024/12/17(火) 23:00
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー(オンライン)/Zoom
セミナー概要
※過去開催されたセミナーのアーカイブ配信です。
お申込みいただいた方には、のちほど日本の人事部上で視聴用URLを送付いたします。
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【岩本隆氏 登壇】企業価値向上につながる人的資本経営とは
~企業は「資本」となる人材をどう獲得するのか?~
人的資本経営にご興味をお持ちの人事部長・担当者必見!
経営を前進させる人的資本経営と人事戦略について解説します!
概要
今回は、人的資本経営の重要性を提唱し、日本で初めて「ISO 30414 リードコンサルタント/ アセッサー認証」を取得した山形大学 学術研究院 産学連携教授 岩本 隆氏を講師に招き、
持続的な企業価値の向上に向けた人的資本経営と人材戦略についてお話いただきます。
また、人材の獲得に焦点をあてて、岩本氏とMyRefer代表鈴木がこれからの採用に求められることを議論いたします。
自社の人的資本経営と向き合い、経営を前進させるタレント人材を獲得したい方、ぜひご参加ください。
こんな企業様におすすめ
- 人的資本経営について学びたい
- 「ISO 30414」の具体的な内容について知りたい
- 人的資本経営の潮流のなか、採用や人事がどう変わるのかを知りたい
- 既存の採用だけでは、事業成長につながる優秀な人材が獲得できていない
※本セミナーはZoomでのオンライン配信を行っております。
動画視聴方法につきましては、お申し込みいただいた方へのみ開催前日までにご案内させていただきます。
先着100名様限定のセミナーとなっておりますので予約状況によっては視聴頂けない可能性がございます。
プログラム
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講師情報
山形大学 学術研究院
産学連携教授
岩本 隆 氏
東京大学工学部金属工学科卒業。カリフォルニア大学ロサンゼルス校(UCLA)大学院工学・応用科学研究科材料学・材料工学専攻Ph.D.。日本モトローラ(株)、日本ルーセント・テクノロジー(株)、ノキア・ジャパン(株)、(株)ドリームインキュベータを経て、2012年6月から2022年3月まで慶應義塾大学大学院経営管理研究科特任教授。2018年9月より山形大学学術研究院産学連携教授。
(一社)日本CHRO協会理事、(一社)日本パブリックアフェアーズ協会理事、(一社)SDGs Innovation HUB理事、(一社)デジタル田園都市国家構想応援団理事 等を兼任。
株式会社MyRefer
代表取締役社長CEO
鈴木 貴史
2012年、新卒にてインテリジェンス(現パーソルキャリア)に入社。IT領域の中途採用支援に従事した後、1億円の社内資金調達の元、リファラル採用の概念を日本に提唱しMyReferを創業。
最年少にてコーポレートベンチャーを立ち上げ、転職サイトや人材紹介に変わる新たなHRTechサービス『MyRefer』をリリース。2018年、更なる事業拡大を目指しMBOを実施し、株式会社MyRefer代表取締役社長CEOに就任。
2019年、日本の人事部「HRアワード2019」を受賞。
詳細情報
開催日時 |
2024/11/27(水) 08:00 ~ 2024/12/17(火) 23:00
(受付2024/11/27(水)08:00~)
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会場名 |
WEBセミナー(オンライン) Zoom |
講師 | 岩本 隆 氏、鈴木 貴史 |
受講費 | 無料 |
定員 | 100名 |
申込期限 | 2024/12/17(火) 23:00 |
申込後のキャンセル期限 | 2024/12/17(火) 23:00 |
受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
主催 | 株式会社TalentX |
企業情報
株式会社TalentX [カブシキガイシャタレントエックス] | |
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所在地 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4-8神楽坂プラザビルG階 |
対応エリア | 全国 |
代表者名 | 鈴木 貴史 |
従業員数 | 120名 |
資本金 | 8億6,750万4,198円 |
事業カテゴリ | 人材採用メディア採用コンサルティング・採用アウトソーシング |
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