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【5/29開催】26卒夏インターンシップ前に押さえておきたい!たった2年で内定承諾数2→20人超を実現!Z世代優秀学生を惹きつける採用コンテンツの作り方と届け方
元Google採用責任者の草深が、学生1,000人以上を対象に取得したデータや採用成功企業の事例をもとに解説! 学生を惹きつける採用コンテンツの作り方と届け方とは?
- 開催日時
- 2024/05/29(水) 12:00 ~ 13:00
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー(オンライン)/オンデマンド受講
セミナー概要
▼こんな方におすすめ
・インターンシップは毎年同じ内容で、ブラッシュアップしていない
・大量の採用イベントに出ているものの、コンテンツの改善はできていない
・集客数は落ちてきているが、過去と同じ集客チャネルを使い続けている
・学生への魅力づけがエース社員頼りになっている
▼セミナーについて
25卒採用では、
「例年と異なり、母集団の形成がうまく進まなかった」
「就活の早期層の魅力づけをし切れず、内定承諾に至らなかった」
という課題を持たれていた企業も多かったのではないでしょうか。
26卒採用を成功させるためには、"採用コンテンツ"が重要です。
Z世代の就職活動の傾向を考慮したコンテンツを作成できれば、母集団の形成にも
学生への魅力づけにも役立ちます。
本セミナーでは、
元Googleで人事で、現在は弊社CHROの草深が
Z世代の優秀な学生が就職活動をどのような形で行い、何を求めているのかについて、
データを基に詳しく説明します。
更に、実際の企業事例を深く掘り下げながら、
採用コンテンツの作成方法から届け方までを詳細に解説しますので、ぜひご予約ください。
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▼開催概要
26卒夏インターンシップ前に押さえておきたい!たった2年で内定承諾数2→20人超を実現!
Z世代優秀学生を惹きつける採用コンテンツの作り方と届け方
開催日時
2024年5月29日(水)12:00-13:00
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講師情報
株式会社RECCOO
CHRO
草深 生馬(クサブカ イクマ)
2011年IBM Japanへ新卒入社。2014年に Google 採用チームへ転職。国内新卒採用プログラム、MBA採用プログラムのアジア太平洋地域リードを兼任する傍ら、Google の人事制度について社内研究チームを組織し、人事制度のコンサルテーションや講演を実施。2020年春より現職。
詳細情報
開催日時 |
2024/05/29(水) 12:00 ~ 13:00
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会場名 |
WEBセミナー(オンライン) オンデマンド受講 |
講師 | 草深 生馬 |
受講費 | 無料 |
定員 | 100名 |
申込期限 | 2024/05/29(水) 10:00 |
申込後のキャンセル期限 | 2024/05/29(水) 12:00 |
受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務 |
主催 | 株式会社RECCOO |
企業情報
株式会社RECCOO [カブシキガイシャリクー] | |
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所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23-23恵比寿スクエア 3F |
対応エリア | 全国 |
代表者名 | 出谷昌裕 |
従業員数 | 100名 |
資本金 | 非公開 |
事業カテゴリ | 人材紹介・再就職支援人材アセスメント・サーベイ組織・人事コンサルティング |