カブシキガイシャリクルートマネジメントソリューションズ
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【無料オンラインセミナー】～VUCA × Z世代の育成ニューノーマル～
今の時代の新人若手の生かし方・育て方
新人若手のトレーニングを開発する講師が今の育成を解説、具体的な実践方法を考えるセミナーです。 今年の新人意識調査結果の考察を踏まえ「Z世代」の特徴を概観。育てたい力、育て方についてお伝えします。
- 開催日時
- 2024/05/20（月） 13:30 ～ 15:00
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー（オンライン）
セミナー概要
＜このセミナーでわかること＞
なぜこれまでのやり方では育ちにくくなっているのか
新人若手が本来持っている意欲と力の引き出し方
Z世代にフィットした新たな研修プログラムとOJTのポイント
＜詳細＞
VUCAとよばれるタフなビジネス環境に、上司世代とは特徴が大きく異なる世代が入ってくる構造は、「育てたい力「「育て方」のダブルのアップデートが求められます。
本セミナーでは、最新の新入社員意識調査結果から見出せるZ世代の特徴と、弊社のトレーニング開発で取り入れている具体的な学習内容・学習手法などを踏まえ、今の時代で必要な「育てたい力」と「育て方」について具体的にご紹介します。
＜対象者＞
人材開発担当者、新人若手の配属先上司・育成担当者
プログラム
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講師情報
（株）リクルートマネジメントソリューションズ
HRDサービス開発部 研究員
武石 美有紀（タケイシ ミユキ）
2016年 リクルートキャリア（現リクルート）入社。企業の採用領域の課題解決支援や社内の新人研修の企画・研修講師業務に携わる。
現在は当社にて、主に新人・若手社員向けのトレーニングサービスの企画・開発に従事。
（株）リクルートマネジメントソリューションズ
HRDサービス開発部 主任研究員
桑原 正義（クワハラ マサヨシ）
1992年4月人事測定研究所（現リクルートマネジメントソリューションズ）入社。営業、商品開発、マーケティングマネジャー、コンサルタント職を経て2015年より現職。
探究領域：VUCA×Z世代の育成アップデート、“個を生かす”生成アプローチ
NPO法人青春基地（プロボノ）
立教大学経営学部BLP兼任講師
（株）リクルートマネジメントソリューションズ
HRDサービス開発部 研究員
関根 彩夏（セキネ アヤカ）
2017年リクルートマネジメントソリューションズ入社。営業職を経て、アセスメント研修・多面（360度）評価などのアセスメントサービスの商品開発に携わる。
現在は、主に新人・若手社員、中堅社員向けのトレーニングサービスの企画・開発に従事。
詳細情報
| 開催日時 |
2024/05/20（月） 13:30 ～ 15:00
（受付2024/05/20（月）13:20～）
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|---|---|
| 会場名 |
WEBセミナー（オンライン） |
| 講師 | 武石 美有紀、桑原 正義、関根 彩夏 |
| 受講費 | 無料 |
| 定員 | 50名 |
| 申込期限 | 2024/05/17（金） 00:00 |
| 申込後のキャンセル期限 | 2024/05/17（金） 12:00 |
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 主催 | 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ |
企業情報
| 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ [カブシキガイシャリクルートマネジメントソリューションズ] | |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-16-16住友不動産田町ビル東館 |
| 対応エリア | 全国海外 |
| 代表者名 | 代表取締役社長 山﨑 淳 |
| 従業員数 | 585名 |
| 資本金 | 212億1千万円 |
| 事業カテゴリ | 組織・人事コンサルティング人材アセスメント・サーベイ人材育成・研修 |