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40万件の採用データを活用した戦略提案と実行支援株式会社ダイレクトソーシング

カブシキガイシャダイレクトソーシング

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  • 特典あり
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  • 人材採用

エンジニアを惹きつける!ダイレクト採用成功のHow to

エンジニアを惹きつける!ダイレクト採用成功のHow to
このセミナーの受付は終了しました
開催日時 2023/12/07(木) 14:00 ~ 15:00
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター
受講費 無料
申込期限 2023/12/07(木) 14:00

セミナー概要

採用市場においてITエンジニアの需要は右肩上がりで、ダイレクト採用の難易度も年々上がり続けています。
そのようなエンジニア超売り手市場の状況において求める人材を獲得していくためには、他社といかにうまく差別化するかということが重要になります。ただ一口に差別化と言っても、具体的にどうやってアプローチをしていけばいいのか分からないといった疑問をお持ちの方も多くいらっしゃると思います。


そのようなお悩みに対して、本セミナーでは元エンジニアとエンジニア採用のスペシャリストがタッグを組み、エンジニア採用を成功のためのHowtoについて詳しくお話しします。

エンジニア採用を成功させるための情報収集をしたい方に役立つセミナーとなりますのでぜひふるってご参加ください!

 

【トークテーマ】
-エンジニア採用の市況について
-エンジニアに刺さる求人票の作り方
-エンジニアに刺さるスカウトメールの作り方
-エンジニアの転職潜在層へのアプローチを考え

 

このセミナーの受付は終了しました

講師情報

馬場 惇史郎

株式会社ダイレクトソーシング
CS部 コンサルタント

馬場 惇史郎

新卒で日本アイ・ビー・エム テクニカル・ソリューション株式会社(現・日本アイ・ビー・エム株式会社)にITエンジニアとして入社し、その後プログラミング講師を経て株式会社ダイレクトソーシングへ参画。経験と知見を活かし、主にエンジニア採用やコンサルティング業界を中心に採用支援を担当。

鈴木 裕斗

株式会社overflow 
代表取締役 CEO

鈴木 裕斗

株式会社サイバーエージェントで広告営業を経験。その後、Ameba管轄責任者に就く。2014年7月にiemo株式会社の代表取締役就任。その2カ月後に株式会社ディー・エヌ・エーにM&A、子会社化。子会社代表とDeNA広告部長を続任する。2017年6月、株式会社overflowを創業。2018-19年、エキサイト株式会社社外取締役を兼任。

詳細情報

開催日時 2023/12/07(木) 14:00 ~ 15:00
会場名 WEBセミナー(オンライン)
ライブ受講
Zoom(事前登録は必要ありません)
講師 馬場 惇史郎、鈴木 裕斗
受講費 無料
定員 80名
特典 セミナー内で案内されるアンケートへ回答された方には、当日の登壇資料をプレゼント致します
参加申込期限 2023/12/07(木) 14:00
申込後のキャンセル期限 2023/12/07(木) 14:00
受講対象 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター
主催 株式会社ダイレクトソーシング

企業情報

株式会社ダイレクトソーシング [カブシキガイシャダイレクトソーシング]
所在地 〒105-0003  東京都港区西新橋1-1-1WeWork 日比谷FORT TOWER
対応エリア 全国
代表者名 竹村 朋晃
従業員数 82名
資本金 1,000万円
事業カテゴリ 採用コンサルティング・採用アウトソーシング