無料会員登録

会員登録すると検討フォルダがご利用いただけます。

日本の人事部への登録は45秒で完了!
※登録内容はマイページで確認・変更できます。

※「@jinjibu.jp」からのメールが受信できるようにしてください。

既に会員の方はこちら

または各SNSで登録

日本の人事部があなたの許可無く投稿することはありません

既に会員の方は
こちらからログイン

ログイン

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・ログイン

ありがとうございます。会員登録が完了しました。
メールにてお送りしたパスワードでログインし、
引続きコンテンツをお楽しみください。

無料会員登録

不正な操作が行われました。
お手数ですが再度操作を行ってください。

会員登録完了・自動ログイン

会員登録とログインが完了しました。
引続きコンテンツをご利用ください。

マイページ

会員登録済み


選択したSNSアカウントは既に会員登録済みです。

株式会社フォロアス

カブシキカイシャフォロアス

  • 無料
  • WEBセミナー
  • 特典あり
  • モチベーション・組織活性化
  • 福利厚生
  • 人材採用
  • キャリア開発
  • リスクマネジメント・情報管理

<貴重な社員をカムバック!>【アルムナイ採用】成功の秘訣

「当社のことを理解する即戦力が欲しい」と考える経営者や人事は多いのではないでしょうか。アルムナイ採用はそんな理想を叶える可能性を秘めています。ニーズが高まる背景から成功方法まで解説いたします。

<貴重な社員をカムバック!>【アルムナイ採用】成功の秘訣
このセミナーの受付は終了しました
開催日時 2023/12/13(水) 14:00 ~ 14:30
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2023/12/13(水) 12:00

セミナー概要

◆無料で参加可能◆"今"注目のアルムナイ採用◆30分で分かる

労働環境の変化や、働き方の多様化によって注目を集めている「アルムナイ採用」
そもそも「アルムナイ(alumni)」とは、英語で「同窓生」「卒業生」を意味する言葉です。
しかし、近年人事領域では「企業を離職/退職した人」のことを指すようにもなりました。

以前から「カムバック制度」「出戻り制度」と言った名称で制度を設けている企業もありましたが、育児や介護などやむを得ない事情で離職した方、離職何年以内等、特定の条件を設けているケースが多く見られます。
「アルムナイ採用」はそういった条件なく「転職した人」を対象にしていることが上記との違いです。

では、「アルムナイ採用」のメリットはなにか、なぜニーズが高まっているのか…
退職者のホンネを多く聴いてきたからこそ見えてくる退職者の「アルムナイ採用」への気持ち、
近年の採用市場も踏まえて、アルムナイ採用について解説していきます。

◆このようにお考えの方へ

・即戦力を超える超即戦力採用をしたい
・アルムナイ採用が本当に有効な採用手法か知りたい
・アルムナイ採用を上手に活用するヒントを得たい

◆セミナープログラム

・セミナー講師略歴、自己紹介
・アルムナイ採用とは
・アルムナイ採用のメリット
・退職時の関係性でアルムナイ採用の成功率が変わる

このセミナーの受付は終了しました

講師情報

川口 優孝

株式会社フォロアス
いっと事業部 部長

川口 優孝

チョコレートメーカーを経て、2018年フォロアス入社。2019年9月、自社プロダクト『エグジットインタビュー いっと』を立ち上げ。退職者面談の専門家として、離職理由やメカニズムの追究を行う。

詳細情報

開催日時 2023/12/13(水) 14:00 ~ 14:30
会場名 WEBセミナー(オンライン)

Zoom
講師 川口 優孝
受講費 無料
特典 参加者特典で資料プレゼントあり
参加申込期限 2023/12/13(水) 12:00
申込後のキャンセル期限 2023/12/13(水) 14:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務

企業情報

株式会社フォロアス [カブシキカイシャフォロアス]
所在地 〒151-0051  東京都渋谷区千駄ヶ谷5-32-7野村不動産南新宿ビル8F
対応エリア 全国
代表者名 比嘉 宏一朗
従業員数 40名
資本金 1000万円
事業カテゴリ 人材育成・研修人材紹介・再就職支援人材アセスメント・サーベイ

このセミナーに関係するサービス