◆概要

近年、ビジネス環境と労働市場が急速に変化しており、多くの企業が時代に合わせて変革を迫られています。しかし、一つ一つの企業に積み上げられてきた歴史と文化があり組織変革は容易なものではありません。組織の理想像を定め、現状を把握した上で、経営戦略/人事戦略を策定・実行することが必要です。
re:Culture #25では、住友生命保険相互会社より、エグゼクティブ·フェロー 兼 人財共育本部事務局長の山田 哲之氏をお招きし、住友生命のアジャイル型人的資本経営の具体的取り組み内容についてお話しいただきます。

ビジネスモデルや組織背景によって様々な取り組み形式がある人的資本経営。住友生命では“全員参画・アジャイル型人的資本経営”をテーマに、各部門と対話を重ねながら時代の変遷に合わせた施策を展開しています。

本講演では、住友生命がどのようにしてアジャイル型人的資本経営に取り組み、効果を上げてきたかをご紹介いただきます。改革時に起こるコンフリクトや葛藤を乗り越え、建設的プロセスを歩むための工夫など、自社で「人的資本経営」を推進するためのヒントが盛りだくさんの講演となります。経営者、人事責任者、人事担当者の皆さまの、奮ってのご参加をお待ちしております。

◆ re:Cultureとは？
人的資本に投資する企業の変革事例を学び企業カルチャーのこれからを考えるイベントです。
大手・グローバル企業・成長スタートアップ企業で変革に取り組まれているキーマンをお招きし、採用、ブランディング、働き方改革、DE&I、サステナビリティ、イノベーションなどさまざまな経営の重点テーマに沿ったケーススタディを持ち寄り、エッセンスを発見してまいります。

◆注意事項
・本イベントは無料ですが、事前登録をいただいた方のみに視聴を制限しております。ライブ配信の録画/録音や視聴用URLの共有はお断りしております。
・事前登録では個人情報をご登録いただきます。個人情報の取り扱いについては、プライバシーポリシーをご参照ください。また、取り扱いに同意いただいた方のみご登録ください。
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