リモート下の会社員の学びに関する実態調査 「仕事に関する学びの満足度」「仕事に関する学びに使える時間」は増加した人が多い 一方「対人ネットワーク（社内・社外）」は減少 「副業、ボランティアなど社外活動」は学習経...
男女の賃金格差に関する調査 就労志向の女性に聞く、男女の賃金差で不公平を感じたことあるか 「ある」62.0%、「男性の方が賃金が高く、女性は低い」81.3%、男女賃金差公表で「何も変わらない」：45...
企業における人事労務関連制度の実施状況 男性社員の育児休業取得促進は34.6％の企業が実施 仕事上での旧姓使用を認めているのは83.9％ 民間調査機関の一般財団法人 労務行政研究所（理事長：猪股 宏）は、上場...
【女性活躍推進に関する調査結果】女性活躍推進法による変化「変わらない」35.7%、「働く女性の数が増えた」26.5% 女性活躍推進法でどんな変化が起きた？ 「変わらない」35.7%、「働く女性の数が増えた」26.5% 2022年4月からの対象拡大を「知らなかった」86.3% 仕事と家庭...
リスキリングに関する調査結果 デジタル領域のリスキリング促進には、「キャリアへの展望」が重要 学びの機会提供だけでなく、目標やキャリアの透明性、上司の探索行動・キャリア支援も視野に入れた戦略的な実践...
勤め先に積極的に取り組んでほしい福利厚生は休暇制度【福利厚生に関するアンケート調査（2022年7月）】 勤め先に積極的に取り組んでほしい福利厚生は「休暇に関する制度」 BtoBサービスの比較メディアUtilly（運営会社：株式会社GO TO MARKET、所在地：東京都...
【女性活躍推進に関する調査結果】一般的な「女性向け施策」やテレワーク普及は、女性の管理職への昇進意欲向上には効果薄 男女の昇進意欲の格差解消に、「時間」「経験」「展望」観点の施策を 一般的な「女性向け施策」やテレワーク普及は、女性の管理職への昇進意欲向上には効果薄 株式会社パーソル総...
【アフターコロナの働き方調査】コロナ禍を経て、海外からのテレワークを3人に1人が実施・検討 累計6万人が受講する女性向けキャリアスクール「SHElikes(シーライクス)」をはじめ、ミレニアル世代向けコミュニティブランドを展開するSHE株式会社（本社：東京都港区...
「仕事のかけもち・Wワーク・副業」実態調査2022 53%が「仕事のかけもち・Wワーク・副業の経験がある」と回答。 Wワークを開始した時期は、「新型コロナウイルスの流行前」が7割。 人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株...
『第2回 コロナ後の働き方に関する調査』第２弾「在宅勤務による生活・キャリア意識への影響」結果 株式会社パソナグループ（本社：東京都千代田区、代表取締役グループ代表 南部靖之）で、社内外の専門家と共に様々な社会課題の解決に向けたフォーラムの開催や提言を行う「パソナ総...
【女性の仕事探しの実態と課題】仕事探し当時の就業状況により、次の仕事決定に差 就業者は雇用形態や年齢にかかわらず約5割が決定 専業主婦の決定は3割未満 株式会社リクルート（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：北村 吉弘）は、2021年12月22...
コロナ禍での部下のマネジメントに関する調査 テレワーク中心のチームの管理職500人と、出社中心のチームの管理職500人対象 テレワーク中心のチームではパフォーマンスが向上し、上司と部下の人間関係も良好になったこと...
『更年期ロス』に関する調査レポート 40代・50代の女性の約半数が更年期による仕事への影響を実感 pluskampo株式会社（所在地：東京千代田区、代表取締役薬剤師：笹森 有起）が展開する、オンライン問診 漢方サービス「+kampo（プラス漢方）」は、この度、5月28...
【人的資本情報開示に関する調査結果を発表】上場企業は56.1％、非上場企業も40.2％が優先度高く議論 投資家視点にとどまらず、「優秀人材の獲得」「役員の意識改革」も関心対象に 株式会社パーソル総合研究所（本社：東京都港区、代表取締役社長：渋谷和久）は、人的資本情報開示に...
心理的安全性の高いチームは18％「若手社員の心理的安全性調査」結果発表 株式会社タバネル（本社：大阪府大阪市、代表取締役：奥田和広）は、全国の20-34歳の若手社員（有効回答数500人）に「若手社員の心理的安全性調査」を実施したしました。 ...
【健康管理と働き方に関する意識と実態調査】働く人の改善させたい生活スタイル1位は「運動不足」 コロナ禍3年目、働く人の改善させたい生活スタイル1位はやはり「運動不足」健康意識は高まる一方、「十分な健康管理ができていると感じる」人は4人に1人 不調がある場合も「誰に...
【DXへの認識に関する調査】DXへの関わりに“消極的”は約6割、理由1位は「面倒くさい」 「デジタルの民主化（※1）」のリーディングカンパニー 株式会社ドリーム・アーツ（東京本社：東京都渋谷区、広島本社：広島県広島市、代表取締役社長：山本 孝昭、以下 ドリーム...
【人事労務に関する調査】スモールビジネスが抱える労務の課題が明らかに freee人事労務は、労務担当者が抱える課題を明らかにするため、スモールビジネスの経営者や管理部門担当を中心にインターネットで人事労務に関する調査を（実査日2022年2...
防災対策に関するアンケート 東京商工会議所（三村明夫会頭）は、災害対策委員会（委員長：中山泰男特別顧問・セコム会長）において、会員企業における災害リスクの認知度やＢＣＰ策定状況、帰宅困難者対策や防災...
「企業の業務委託利用」に関する実態調査 【経営者・役員・事業部長403名に調査】83.4%が「プロ人材の業務委託が今後必要になる」と回答 理由は「新規事業推進」や「事業変革の必要性」など〜正社員と業務委託の理想...
