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資料・書式文例一覧

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株式会社電通総研
  • 導入事例
  • ERP・人事システム
  • 給与計算・勤怠管理
  • タレントマネジメント

【導入事例】明治安田生命保険相互会社様（統合HCMソリューションPOSITIVE）

明治安田生命保険相互会社様におけるPOSITIVE導入事例。
職員の意識やキャリアプランが変わる仕組みを「POSITIVE」タレントマネジメントシステムで構築

【導入事例】明治安田生命保険相互会社様（統合HCMソリューションPOSITIVE）
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株式会社電通総研
  • 導入事例
  • ERP・人事システム
  • 給与計算・勤怠管理
  • タレントマネジメント

【導入事例】明治安田生命保険相互会社様Vol.2（統合人事ソリューションPOSITIVE）

明治安田生命保険相互会社様におけるPOSITIVE導入事例。
半年間で約2万5,000枚の書類、3,000時間の業務時間を削減！テレワークの急速な伸展で顕在化した課題を解決へ

【導入事例】明治安田生命保険相互会社様Vol.2（統合人事ソリューションPOSITIVE）
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株式会社電通総研
  • 導入事例
  • ERP・人事システム
  • 給与計算・勤怠管理
  • タレントマネジメント

【導入事例】三菱重工業株式会社様（統合人事ソリューションPOSITIVE）

三菱重工業株式会社様におけるPOSITIVE導入事例。
グループ経営を推進するため「POSITIVE」を導入。国内8社に導入後、国内の全グループ企業へ展開！

【導入事例】三菱重工業株式会社様（統合人事ソリューションPOSITIVE）
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株式会社 JOE
  • サービス・製品資料
  • 就業規則・勤怠管理
  • 給与計算・勤怠管理
  • 給与計算

マンガで解説！JOEで年末調整が簡単に！

この資料でこんなことがわかります！
・JOEの年末調整Web申告システムとは？
・導入の利点、不要となる作業
・質問に答えるような形式で申告も簡単に！進捗確認も可能
・JOE給与計算システムへの連携も簡単・便利に！

マンガで解説！JOEで年末調整が簡単に！
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CoachHub株式会社
  • 導入事例
  • リーダーシップ
  • 管理職研修
  • コーチング・ファシリテーション

コーチングがもたらすリーダーシップの変革CoachHubデジタルコーチング導入企業インタビューNEC VALWAY

NEC VALWAYが、異なる企業文化を持つ組織の統合に伴う多様性の尊重と、共通ビジョンの形成に向けてCoachHubのコーチングを導入しました。全国に広がる拠点間のチーム一体化、若手リーダーの成長促進、そして組織文化の変革にどのように寄与したか、本事例では詳細に解説しています。

コーチングがもたらすリーダーシップの変革CoachHubデジタルコーチング導入企業インタビューNEC VALWAY
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株式会社ベネッセコーポレーション
  • 導入事例
  • ｅラーニング

16社の導入事例からみるeラーニング「Udemy Business」

Udemy Business導入事例16選
・三菱商事株式会社
・三井物産株式会社
・東北電力株式会社
・千葉銀行
・富士通株式会社
・株式会社日本経済新聞社
・パナソニックコネクト株式会社
・株式会社三井住友フィナンシャルグループ
・ソフトバンク株式会社
・JX石油開発株式会社　ほか

16社の導入事例からみるeラーニング「Udemy Business」
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株式会社ベネッセコーポレーション
  • サービス・製品資料
  • ｅラーニング

Udemy Business サービス紹介資料・料金表

Udemyは最先端の学びを提供するオンライン学習プラットフォームです。14,000以上の豊富な講座が受け放題！学習進捗管理システムや自社講座の登録でカスタマイズ可能。タレントマネジメントシステムとのAPI連携も。

Udemy Business サービス紹介資料・料金表
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株式会社クニエ
  • 講演資料
  • 職務分析・評価
  • スキル測定

人的資本経営を進める「スキルベース組織」の作り方

人的資本経営の推進のために、現在海外で注目が集まっているのが「スキルベース組織」という考え方です。本資料では、社員個人が保有する「スキル=専門性」を軸に、スキルの可視化とスキルデータを構築した人材マネジメント改革の進め方と、どのように人的資本経営に寄与するのか事例を交えて解説します。

人的資本経営を進める「スキルベース組織」の作り方
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株式会社共立メンテナンス
  • お役立ちツール
  • 社宅・寮運営・管理

健康経営ソリューションとして 社宅・社員寮が果たす役割

本資料では、健康経営がなぜ重要なのかを改めて解説し、社宅・社員寮の活用施策についてもご紹介しています。
健康経営推進における課題を解決するビジネスソリューションとして、社員寮ドーミーについても触れております。

健康経営ソリューションとして 社宅・社員寮が果たす役割
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株式会社共立メンテナンス
  • お役立ちツール
  • 社宅・寮運営・管理

家賃補助vs社宅・社員寮　～自社に最適な住宅補助制度を選択するには～

本資料では、改めて住宅補助制度について考え、家賃補助と社宅・社員寮の導入のどちらが最適な選択になるのかについて解説しています。また、住宅関連の福利厚生のデメリット解消を実現する社員寮サービスの詳細をご紹介します。

家賃補助vs社宅・社員寮　～自社に最適な住宅補助制度を選択するには～
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リンクトイン・ジャパン株式会社 (LinkedIn Japan)
  • サービス・製品資料
  • ｅラーニング

世界最大級のオンライン学習サービスで継続的な学習文化を。
従業員の自律的キャリア形成を促す「LinkedInラーニング」

各分野のエキスパート講師を迎えた、22,000を超えるオリジナルコースの中（日本語のコースも、字幕による提供を合わせ10,000以上）から、スキル向上のための最適なコースを選択できます。学ぶべきコースの推奨機能もあり、学びやすい環境が整っています

世界最大級のオンライン学習サービスで継続的な学習文化を。 従業員の自律的キャリア形成を促す「LinkedInラーニング」
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リンクトイン・ジャパン株式会社 (LinkedIn Japan)
  • サービス・製品資料
  • 中途採用ダイレクトリクルーティング

戦略的かつ迅速な採用、候補者のエンゲージメント強化を可能にするLinkedIn タレントソリューション」

多様なスキルや経験豊富なハイクラス/グローバル人材の獲得、ダイレクトリクルーティングやジョブ型への移行といった採用面での施策をサポートします。昨今では、AIによる採用活動の支援にも力を入れています。

戦略的かつ迅速な採用、候補者のエンゲージメント強化を可能にするLinkedIn タレントソリューション」
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SAPジャパン株式会社
  • 導入事例
  • ERP・人事システム

◇採用事例◇オムロン：従業員のキャリアアップとキャリアデベロップメントの機会を可視化

オムロン株式会社が SAP SuccessFactors Human Experience Management Suite を導入して、どのように従業員エンゲージメントとその前向きな職場文化を最大化しているかをご覧ください。#タレントマネジメント業務

◇採用事例◇オムロン：従業員のキャリアアップとキャリアデベロップメントの機会を可視化
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SAPジャパン株式会社
  • 導入事例
  • ERP・人事システム

◇採用事例◇アシックス：人事テクノロジーを超えたソリューション

スポーツウェアブランドのアシックス社では、世界中のすべての人が健康でアクティブな生活を送れるよう支援するという目標に向かって、デスクレスの小売スタッフを含め、皆が SAP SuccessFactors を活用しています。その方法をご覧ください。

◇採用事例◇アシックス：人事テクノロジーを超えたソリューション
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