ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 お役立ちツール メンタルヘルス 【お役立ち資料無料ＤＬ】ストレスチェック新任担当者様必見！はじめてのストレスチェック～担当者が知るべきポイント～ 本資料は、はじめてストレスチェック担当者になられた方や、これからストレスチェック制度を導入する企業様に向けた資料です。 ストレスチェック制度の概要や運用フロー、見過ごされがちな各種個人情報の取扱等、まず知るべきポイントをコンパクトにまとめています。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 お役立ちツール メンタルヘルス 【お役立ち資料無料ＤＬ】ストレスチェック後の職場環境改善 本資料は、ストレスチェック後の職場環境改善を実施したい担当者様向けの資料です。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
エムスリーキャリア株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス 「幸福サイエンス「ウェルビーイング」から考える健康経営 ～健康データからウェルビーイングを紐解く～ 国内外の企業価値と従業員のウェルビーイング この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社オービックビジネスコンサルタント お役立ちツール コンプライアンス 【社労士監修】コンプライアンスとは？意味や具体的な違反例をわかりやすく解説 現代社会の企業経営には、高いコンプライアンス意識が求められます。コンプライアンスに違反する行為が露見すれば、インターネット上での炎上を招いたり、社会的信頼を失ったりする可能性もあります。本資料では、言葉の意味から、コンプライアンスを重視すべき理由や違反例、実現のポイントなどについて解説します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社パーソル総合研究所 シンクタンク本部 レポート・調査データ セクハラ・パワハラ対策 【調査レポート】ハラスメント対策の「盲点」と「副作用」 2020年には「パワハラ防止法」と呼ばれる改正労働施策総合推進法が施行されました。企業はハラスメント対策の強化を進める一方で、本来あるべきマネジメントが機能しないという声も聞かれます。 そこで、ハラスメントの実態とその影響や発生要因と防止策、ハラスメントとマネジメントの関係について調査しました。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 サービス・製品資料 他 安全衛生・リスクマネジメント 健診・人事データの統合管理クラウドシステム「Growbase」 ～心と身体の情報を一元管理！健康に関わる業務の円滑な運用をサポートします～ 3つのポイント 1.健康情報を一元管理し業務の効率化 2.産業保健スタッフ間の情報共有を促進 3.データ基盤として健康経営を推進 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社NTT HumanEX サービス・製品資料 リスクマネジメント・情報管理 情報セキュリティ ｅラーニング 知らないと危険！情報セキュリティ共感講座 紹介資料 「面白くない」「仕事だから仕方ない」「退屈すぎる」 ... eラーニングに寄せられるネガティブな感想を一気に払拭するような“楽しいからこそ真の学びになる”情報セキュリティeラーニングコンテンツをご用意しました。ユニークなキャラクターとポップなアニメを使った受講者の興味を引く教材をお試しください。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス 保健師サービス_サービス概要 ＼豊富な経験を持つ産業保健師が、貴社と協働して産業保健職の実務を担います／ 3つのポイント 1.産業医だけでは対応が行き届かない部分をフォロー 2.健康管理システムの運用 3.健康相談、他の専門職との連携 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス メンタルヘルス専門職支援サービス「LLax standard」 ～専門職による、メンタル不調者/休復職者対応～ 3つのポイント 1.メンタルヘルス不調者に対する支援 2.不調者の受け入れ部署など組織に対する支援 3.健康課題対応のための制度化への提言 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス 産業保健体制トータル支援サービス ～“あるだけ”の産業保健から、“あるべき”産業保健の実現をサポート～ 3つのポイント 1.産業保健に精通した産業医サポート 2.豊富な経験を持つ保健師サポート 3.メンタルヘルス専門職サービスのサポート この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス 健康経営推進支援サービス 健康経営はお客さまによって多種多様だからこそ 「総合的にサポートしてほしい！」「足りないところだけサポートしてほしい！」 などのお客さまのニーズにお応えします 1.健康経営度調査票作成支援コンサルティング 2.データ分析におる健康改題の可視化支援サービス 3.健康経営総合コンサルティング この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ＳＯＭＰＯヘルスサポート株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス ストレスチェックサービス「LLax seed」 ストレスチェック制度に則り、実施前後の法定対応から努力義務活動までワンストップでサポート この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社NTT HumanEX サービス・製品資料 リスクマネジメント・情報管理 ｅラーニング 防災・事業継続計画 防災インバスケットプログラム～災害現場での緊急対応を疑似体験！～ 紹介資料 本コンテンツは、被災時の現場マネジメントをオンライン上で“疑似体験“することで、リーダーに求められる具体的な初動対応や意思決定、優先順位設定を学び、自身の強み、課題を明確化しながら被災時の実践的な対応力を向上させ、防災に対する意識向上を図るオンラインシミュレーション型育成コンテンツです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社タナベコンサルティング 講演資料 組織診断・活性化 コンプライアンス 組織開発 【お役立ち資料】働くすべての人のエンゲージメント最大化～エンゲージメント向上の着眼点～ "組織"と組織で働く"個人"の関係性が明らかに変わってきています。 「人的資本」といわれるように、人材を「資本」として捉え、積極的に人材に投資をする時代が来ました。本資料では、人的資本投資において重要となるエンゲージメントについて、事例などを交えて紹介しています。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ピースマインド株式会社 サービス・製品資料 メンタルヘルス 産業保健支援サービスのご提案ー産業医とEAPとの連携サービスのご提案ー 長年のEAP/ストレスチェック・サービスの提供実績から、 お客様にご評価いただいている、産業医とEAPの業務連携ソリューションをご紹介します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社オービックビジネスコンサルタント お役立ちツール 介護・育児支援 コンプライアンス 育児・介護休業法とは？基礎知識から最新の改正内容、実務対応のポイントをわかりやすく解説 2022年４月１日から段階的に施行されている育児・介護休業法。 本資料では、担当者が知っておくべき育児・介護休業法について基礎知識から改正内容まで 整理し、従業員が育児休業・介護休業を取得しやすくなるための対応のコツについてまとめます。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ビズアップ人事コンサルティング株式会社 レポート・調査データ セクハラ・パワハラ対策 アンガーマネジメント 誰しも怒りの感情を抱く瞬間はありますが、思うがまま相手にぶつけると周囲との関係は悪化します。 また、怒られた側がパワハラだと感じた割合は、起こった側の感じる割合の３倍以上という認識の違いのデータもあります。 本レポートでは、感情コントロールを可能にするアンガーマネジメントについて解説します。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
株式会社オービックビジネスコンサルタント 講演資料 入退職・再就職支援 セクハラ・パワハラ対策 【講演資料】解雇と退職勧奨の違い、理解していますか？ 問題社員を解雇したら不当解雇になってしまった、退職勧奨をしたら逆にパワハラになってしまった…など、安易な解雇はリスクが高く、退職勧奨が現実的です。 本資料では、実務上の退職勧奨の準備・進め方および試用期間の解雇・内定取消の可否を解説した、大人気セミナーの講演資料を一部抜粋してお届けします。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
ピースマインド株式会社 講演資料 メンタルヘルス 【産業医・臨床心理士が解説！】コロナ禍で増える休職者を支援し、サステナブルな働き方を実現するポイント 『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2022-秋-】（2022年11月9日（水））に登壇した際の講演レポートです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
エムスリーキャリア株式会社 講演資料 メンタルヘルス 【HRカンファレンス2022秋】ワーク・エンゲイジメントの第一人者が語る、職場のポジティブメンタルヘルス対策のポイント 『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2022-秋-】（2022年11月9日（水））に登壇した際の講演レポートです。 この資料をダウンロードする 詳細をみる 検討フォルダに追加
