評価の資料・書式文例無料ダウンロード(4)

AJS株式会社

サービス・製品資料
ERP・人事システム
職務分析・評価
評価・目標管理制度

柔軟な人事評価運用を支えるクラウドツール P-TH＋（ピースプラス）

貴社の評価フロー、評価シートをそのままシステム化！
評価運用の課題とシステム化する上でのお悩みを両方解決できる人事評価に特化したクラウドツールです。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

コンピテンシーコンサルティング株式会社

レポート・調査データ
評価・目標管理制度
人事考課・目標管理
資格等級・賃金制度

「役割等級制度の成功の秘訣～入魂の運用で日本独自の制度を育てよう！～」どうすれば成功するのか？

「月刊人事マネジメント2016年2月号」（株式会社ビジネスパブリッシング発行）に掲載された記事です。

「役割等級制度」がどうすれば成功するのかについて、設計・導入・定期運用の３つの段階にわけ、具体的なポイントを解説しています。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

コンピテンシーコンサルティング株式会社

サービス・製品資料
資格等級・賃金制度
評価・目標管理制度
人事考課・目標管理

経営・人事戦略・人事制度改革サービスのご紹介

等級制度の設計を中心にコンサルティングをして欲しい、現在の報酬制度を見直したい等、貴社のニーズに合わせて最適のサービスをご提供いたします。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

コンピテンシーコンサルティング株式会社

レポート・調査データ
評価・目標管理制度
人事考課・目標管理
資格等級・賃金制度

「役割等級制度の成功の秘訣～入魂の運用で日本独自の制度を育てよう！～」職能資格制度、職務等級制度との比較

「月刊人事マネジメント2015年11月号」（株式会社ビジネスパブリッシング発行）に掲載された記事です。

「役割等級制度」の成功と失敗を分けるものは何なのかについて、大手企業の事例や弊社が実際にコンサルティングした事例、および筆者(弊社代表）が人事部長として実際に苦労した事例をもとに解説しています。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

コンピテンシーコンサルティング株式会社

レポート・調査データ
評価・目標管理制度
人事考課・目標管理
資格等級・賃金制度

「役割等級制度の成功の秘訣～入魂の運用で日本独自の制度を育てよう！～」役割等級制度とは

「月刊人事マネジメント2015年10月号」（株式会社ビジネスパブリッシング発行）に掲載された記事です。

「役割等級制度」の成功と失敗を分けるものは何なのかについて、大手企業の事例や弊社が実際にコンサルティングした事例、および筆者(弊社代表）が人事部長として実際に苦労した事例をもとに解説しています。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

AJS株式会社

サービス・製品資料

調査レポートダイジェスト版　『人事評価制度の運用と人材活用に関するレポート』

2014年12月に実施した　『人事評価制度の運用と人材活用に関するアンケート』の集計結果
ダイジェスト版です
人事評価の目的、運用方法、タレントマネジメントについて　等の集計結果を掲載しています。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

AJS株式会社

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

一般社団法人中部産業連盟東京事業部

サービス・製品資料
人事考課・目標管理
評価・目標管理制度
組織開発

アセスメント（マネジメントトレーニング） B-1

『間違い・失敗・問題が、何度も繰り返される…』それは、せっかくの経験が、大量に放置されているからでは…？
ビジネスにおいて重要なことは、PDCA 結果を常に質の良いものへ変換し『再現性』を上げることです。
体験学習・グループ演習を通じ、自身のマネジメント行動を体系的に振返ります

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

一般社団法人中部産業連盟東京事業部

サービス・製品資料
人事考課・目標管理
評価・目標管理制度
組織開発

アクションラーニング B-2

組織の問題を解決し、成長を促すアクションラーニング

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

一般社団法人中部産業連盟東京事業部

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

一般社団法人中部産業連盟東京事業部

サービス・製品資料
人事考課・目標管理
評価・目標管理制度
組織開発

人事考課者研修 B-4

人事考課のあり方と、考課者の能力向上について…
人事考課の背景・課題・問題点等を踏まえ、導入事例・カリキュラム等も含め
人材育成・組織の活性化につなげる最適な人事考課について解説

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

株式会社アジャイルHR

サービス・製品資料
評価・目標管理制度
人事考課・目標管理

OKRならWAKUAS一択！MBOに代わる目標管理手法OKRと1on1の運用ができる、OKRのための専用ツールです！

人事のプロフェショナルが開発した、OKRの効果を最大限に引き出すためのツールです。OKRの思想に忠実に設計されているため、OKRを連携させる、公開範囲を自由に設定できる、共有でOKRを持つことができる（特許）、ツリーやネットワーク図の表示、PDFでの出力など、WAKUASならではの機能が満載。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

一般社団法人中部産業連盟東京事業部

お役立ちツール
意識改革・活性化
若手社員研修
職務分析・評価

【自律型社員】を目指す！他律・他責チェックシート A-2

『自律型人材教育』に興味がある方必見！
まずはセルフチェックで貴社の社員・教育の状況を把握してみませんか？

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

セレクションアンドバリエーション株式会社

サービス・製品資料
資格等級・賃金制度
職務分析・評価
評価・目標管理制度

中小企業でこそ活きる！～ジョブ型人事の本質と導入メリット

大企業向けと思われがちなジョブ型人事。
しかし、私たちは300社以上の実績から、中小企業こそ最も効果を発揮できることを知っています。
政府の最新指針を踏まえつつ、中小企業が「選ばれる企業」になるための具体策を公開。採用力向上・離職防止・生産性向上を同時に実現するスモールスタートの進め方を解説します。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

エッグフォワード株式会社

お役立ちツール
評価・目標管理制度

人事制度の浸透・定着施策こそ、企業成長のカギを握る

本資料では、人事制度の浸透・定着を企業変革の一環と捉え、自社らしいプロセス設計と運用の重要性を解説。経営層のコミットメント、好事例の波及、管理職の変容、効果測定の4つの観点から、成功の鍵を紐解きます。

この資料をダウンロードする詳細をみる

検討フォルダに追加

株式会社トランストラクチャ

導入事例
評価・目標管理制度
経営者・経営幹部研修
組織診断・活性化

ソリューションをお探しですか？年間300件以上の実績！【トランストラクチャ】コンサルティングサービス_事例集2025

当社トランストラクチャは創業以来、人事専門のコンサルティング会社として歩んでまいりました。
ここでは年間300件以上のプロジェクトのごく一部をご紹介しております。
当社の経験してきた多くの事例から、貴社のお悩みの解決につながるヒントを見つけていただけるはずです。ぜひ一度お気軽にお問い合わせください。