育成・研修 上級・中間管理職セミナー
企業の健全な発展のために
経営者、管理職が押さえておくべき
法令、辞令、社内ルール。 
東 社会保険労務士事務所
課題から探す
管理職のマネジメント力を向上させたい
解決策
「リスクマネジメント研修」を実施する
解決ポイント
「リスクマネジメント」とは、「事前に測定できる好ましくないリスク」を想定し、いかに実効性のある対応をしていくか、そのプロセス全体を指します。近年は経営を取り巻く環境の変化が激しく、リスクとなる要因が多様化かつ複雑化しています。例えば、製品の事故、顧客からの苦情、偽装問題、情報漏えい、コンプライアンス違反、自然災害など、リスクとなる要因を挙げるときりがありません。
「リスクマネジメント研修」は、企業を取り巻くリスクを理解し、リスクマネジメントのプロセスを学ぶことを目的としています。
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管理職対象 コンプライアンス研修
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パワハラ・セクハラ研修（基礎知識・パワハラ防止法と対策編）を実施できる研修素材◆テキスト・講師用スライドをデータ提供
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