社長就任の挨拶状(見本3)
取締役会の選任を経て、自社の社長が交代したことを社外に案内するための文例です。
26.50KB
提供:
『日本の人事部』事務局
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取締役会の選任を経て、自社の社長が交代したことを社外に案内するための文例です。
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社外向けに、自社の来月の休業日をお知らせするための文例です。
台風で被災した取引先に対するお見舞い状です。縦組みとなっています。
他社から招待された記念式典が不参加になることをお詫びする文面例です。縦組みとなっています。
支店を新規に開設した際に、社外に案内する文例です。同時に支店長に就任する社員を紹介しています。
祝花に対する文例付きのお礼状です。
取引先に対する「暑中見舞い」のサンプルです。ビジネス文書の書き方の参考にしてください。ダウンロードして自由に編集することができます。
取引先からお中元をいただいたときのお礼状のテンプレートです。
取引先に対する「栄転のお祝い」のサンプルです。ビジネス文書の書き方の参考にしてください。
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新たな職場づくりのあり方として注目されている「シェアド・リーダーシップ」。本レポートは、シェアド・リーダーシップの研究者とコンサルタントとの対談、実際のビジネス場面での展開可能性を探る2社の実務家との座談会内容をまとめたものです。新たな組織・職場づくりのあり方について、2部構成で紹介しています。
『日本の人事部』主催の【HRカンファレンス2025-春-】(2025年5月21日(水))に登壇した際の講演レポートです。
2026年に行なわれる人事・労務関連の法改正の概要と実務対応のポイントと、2027年以降に予定されている年金制度改正や労働基準法大改正の概要をまとめた資料です。また、法改正に際して人事・労務担当者がやることをリスト化しました。