本社移転のご案内(見本2)
取引先に本社移転を案内するための文例です。縦組みの書式となっています。
13.98KB
提供:
『日本の人事部』事務局
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取引先に本社移転を案内するための文例です。縦組みの書式となっています。
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取引先の社長が病気の際に送るお見舞い状です。別便で見舞い品を送る文例を縦組みにして作成しています。
台風で被災した取引先に対するお見舞い状です。
社外に自社の周年祝賀会をご案内するときの書式文例です。
支店を新規に開設した際に、社外に案内する文例です。地図を挿入するスペースを設けています。
縦組みの形式の文例となります。
転勤を伴う昇進をした他社従業員に対して、お祝いを述べる文例です。
社外に夏季休業日を案内する際の文例です。
社外向けに「人事異動」についてお知らせする案内文の文例です。Word形式のフォーマットとして、ダウンロードして自由に編集可能です。
ダウンロードが完了しました
令和7年度の税制改正は「物価上昇への対応」と「就業調整の解消」が主な目的です。
昨年の定額減税の対応に続き、今年も複雑な制度変更により書類の様式変更が予定されています。
年末調整の時期に向けて、早めに変更内容を理解し、着実に準備を進めていきましょう。
入社手続きは、企業と新しく入社する従業員の最初の接点です。このタイミングでのミスや抜け漏れは、信頼関係に影響を与えかねません。
そこで本資料では、抜け漏れを防ぐためのチェックリストをまとめました。
人的資本経営には、DEIB(Diversity, Equity, Inclusion, Belonging)の実現が欠かせません。
本資料では、長年女性活躍支援に携わり、ご自身も豊富なリーダー経験をもつ武田さんと、DEIBの推進のあり方を女性活躍を起点に紐解いていきます。