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約半月でフルリモート化を実現。コールセンター完全リモート化ノウハウを公開

ビースタイル グループで主婦に特化した求人サイト『しゅふＪＯＢパート』を運営する株式会社ビースタイル メディア（本社:東京都 新宿区、代表取締役社⾧:小牟田斉美）は、新型コロナウイルスの感染拡大を受け、全社員・全機能をリモート化いたしました。そ の中...
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AIに代替される可能性が高いのは「経理・財務・会計系」、低いのは「経営者」～『ミドルの転職』コンサルタントアンケート集計結果：エン・ジャパン

人材採用・入社後活躍のエン・ジャパン株式会社（本社:東京都新宿区、代表取締役社長:鈴木孝二）が運営するミドル世代のための転職サイト『ミドルの転職』上で、サイトを利用している転職コンサルタントを対象に「AIに代替される仕事／されない仕事」についてアンケ...
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パート・アルバイトの応募受付体制を強化～ご応募から面接にご案内する時間を大幅に短縮「採用管理システム」を1,600店に導入。ITによる採用管理を首都圏、愛知、大阪の全ブランドに拡大：すかいらーく

株式会社すかいらーく（本社・東京都武蔵野市、代表取締役社長兼CEO・谷 真、東証一部：証券コード3197）は、当社グループの店舗で働くことを希望する応募者様が1日でも早く働けるよう、ご応募から採用までの期間を大幅に短縮する「応募受付体制」を2017年...
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コールセンター業界のハイレイヤーに特化した、ヘッドハンティングサービスを本格活動開始～『Call Center Career（コールセンターキャリア）』：セントメディア

人材サービスを主力とする、株式会社セントメディア（本社：東京都新宿区、代表取締役社長 大原 茂）は、コールセンター業界のハイレイヤーに特化した、ヘッドハンティングサービス『Call Center Career（コールセンターキャリア）』を2016年1...
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総合職で毎週3連休の週4日勤務正社員制度を実施～コールセンター内での営業職社員を対象に：DHコミュニケーションズ

株式会社DHコミュニケーションズ(本社：東京都豊島区、代表取締役：高岡 悦幸)は、社内制度として内勤営業の総合職、週4日勤務社員制度の導入を2016年11月1日より開始いたしました。 ■社内制度を取り入れた背景(1)社員の視点・副業の解禁による収入元...
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働きながら夢を追いかける社員を支援する「エボルバで、あなたの夢かなえませんか」プロジェクト本格開始～第1弾　「ハタラク」×「オンガク」：KDDIエボルバ

株式会社KDDIエボルバ（本社：東京都新宿区、代表取締役社長：中澤 雅己、KDDI株式会社100％出資）は、2016年6月末、働きながら夢を追いかける社員を支援する「エボルバで、あなたの夢かなえませんか」プロジェクトをプレスタートし、8月より本格開始...
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コグニティブ・システムを活用した新たなコールセンターソリューション「Smart-IVR（仮称）」の取り組みを開始：伊藤忠テクノソリューションズ・ベルシステム24

株式会社ベルシステム24ホールディングス（代表取締役　社長執行役員CEO：柘植一郎、本社：東京都中央区、以下：ベルシステム24）と伊藤忠テ クノソリューションズ株式会社（本社：東京都千代田区、代表取締役社長：菊地哲、以下：CTC）は、共同でコグニティ...
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インテリジェンス、業界初人材派遣事業やコールセンター事業者向け業務支援システム「HITO-Manager Enterprise」（ヒトマネジャーエンタープライズ）提供開始

～　採用～給与計算までのプロセスを一本化スタッフスキルとオーダーニーズを素早くマッチング　～総合人材サービスの株式会社インテリジェンス（本社：東京都千代田区、代表取締役 社長執行役員：高橋広敏）は、人材派遣事業やコールセンター事業者向けの業務支援シス...
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在宅ワークに専門性を持たせる「優秀な主婦層の活用」～ビー・スタイルとブロードアース、業務提携のお知らせ～

既婚女性を中心にパートタイム型人材派遣サービスを展開する株式会社ビー・スタイル（東京都新宿区、代表取締役：三原邦彦、以下ビー・スタイル）と、在宅コールセンターシステムの提供を行なうブロードアース株式会社（東京都渋谷区、代表取締役：塚本信二、以下ＢＥＩ...
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