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事業会社での新規事業開発、タイバンコクでの組織・人事コンサルティング会社の設立から経営、外資系経営コンサルティング会社を経て現職。約15年間のコンサルティング経験を持ち、組織・人事戦略策定、組織風土変革、DX人材育成などを得意とする。
増田 賢一朗 フォーティエンスコンサルティング株式会社 組織・人材変革担当 シニアマネージャー
国内大手SIerにて、汎用機、C/S、web系システムのSEおよびSAP HCMの導入コンサルティングに従事し、その後外資系コンサルティングファームにて人事領域の業務改革、IT導入のコンサルティングに従事した後、QUNIE入社。
岩佐 真人 フォーティエンスコンサルティング株式会社 組織・人材変革担当
キャリアのプロであるLHHのコンサルタントが、ご経験や強みを掘り下げ、その価値を企業に伝えるお手伝いをすると共に、今後のキャリア設計、最適な求人との繋がり方、選考を突破するためのノウハウ提供など、お一人おひとりに寄り添いサポートいたします。
LHH再就職支援・キャリアコンサルティングチーム LHH再就職支援・キャリアコンサルティング
人事システムの保守コンサルタントとして、業種を問わず100社を超える大手法人の業務改善を支援。その後、「持続可能なBPR」を専門とし、問題解決に向けた調査やプロジェクトマネジメント支援等のコンサルティングサービスの提供に従事している。
井上 奈甫 株式会社Works Human Intelligence / WHI総研
「外国人社員の証言 日本の会社40の弱点」（文藝春秋）ほか執筆多数。政府有識者・大学講師、経団連グローバル人材育成スカラーシップ設立から一貫して携わるなど政策・教育からも成長を支援。趣味は寄席通い、富士スピードウェイ走行ライセンス所持。
小平達也 株式会社グローバル人材戦略研究所
食品メーカーにて主に品質管理、品質保証業務に従事した経験と知識を活かし、具体的かつ実践的なアドバイスを提供できるコンサルタントとして、主に食品企業への支援を中心に活動。食品業界全体の安全を支え、信頼性向上にも寄与する存在を目指します。
篠原 豪 株式会社ナレッジリーン マネジメントコンサルティング部 コンサルタント
レンタル移籍プラットフォーム「LoanDEAL」の運営をしております。
後藤 幸起 株式会社ローンディール 代表取締役
生産性の安定や労働力を確保するためには、高年齢労働者から若者まで、従業員全員が安心・安全で働ける職場を構築することが大切です。職場のコミュニケーション、メンタルヘルス教育（管理職、ハラスメント）、転倒・腰痛予防等体験を交えてお伝えします。
水沼 今日子 中央労働災害防止協会 健康快適推進部 主席参事
人材派遣会社にて派遣スタッフの教育・コーディネート、支店の管理運営、採用など幅広く担当。その後、EAP会社にて新規顧客開拓、既存顧客へのサポートに従事。現職では、従業員へのカウンセリングや研修講師、企業メンタルヘルス体制構築に携わる。
棚岡 晴香 シニアコラボレーター
NTT13年、人材開発・組織人事コンサルティング事業会社（主席コンサルタント・事業部長・講師）10年を経て、2020年に独立。実績多数。自身の経験談を織り交ぜながら、一人ひとりの受講者と本気で関わる研修を実施しています。
東谷 紳一 ガイアモーレ株式会社提携講師（株式会社BHLインターナショナル / 代表取締役社長）
クライアント様毎に「情報収集→現状把握→目標の明確化→本質的な課題を抽出→解決の為のソリューションを設計→可視化→分析と検証（改善）→最適化へ」といったプロセスを実行して採用を成功へと導いていきます。
高田 嘉範 株式会社bサーチ
大手企業の人事業務設計・運用に携わった経験と、約1200法人グループのユーザーから得られた事例・ノウハウを分析し、人事トピックに関する情報を発信。
伊藤 裕之 株式会社Works Human Intelligence / WHI総研シニアマネージャー
大手不動産会社にて企業の寮や社宅の運用支援を通じた業務改革に従事後、Works Human Intelligence入社。保守コンサルタントを経て、多くの企業を見てきた経験を活かし、人事全体の事例・トピックスの研究・発信活動を行っている。
袋瀬 淳 株式会社Works Human Intelligence / WHI総研
証券業界にて営業と投資銀行業務に従事後、アクセンチュア株式会社にて複数のプロジェクトを経験。退職後、複数の事業会社にて人事制度の改定や人事プロジェクトに関わり、2023年より現職。お客様と伴走しながら「一緒に」目指す姿を創り上げます
矢田部 崇 株式会社アジャイルHR セールス＆マーケティング部長
塾・予備校の「教え方」「伝え方」「考えさせ方」をもとに、新人教育、OJTトレーナー・管理職支援、社内講師養成の3つの領域で活動しています。「学ぶ」ことを通じて組織の課題解決を支援します。
林 悦生 株式会社市進コンサルティング 事業推進室 室長
政府系金融機関にて財務分析や融資相談、調査会社にて市場調査・企業誘致調査を行い、様々な企業を見てきた経験を活かし、Works Human Intelligenceにて経営者と従業員、双方の視点から人事課題を解決する研究活動を行っている。
井上 翔平 株式会社Works Human Intelligence / WHI総研
精神科・心療内科クリニックにて、医師との協働で会社員のメンタルヘルス相談等に関与。EAP事業会社にて企業のメンタルヘルス支援に従事。現在は、企業の人事部門に対する障がい者雇用のコンサルテーション、精神障がい者の現場管理職・本人支援を実施。
諏訪 裕子 シニアコラボレータ―
外食企業にてマネジメントを経験後、飲食店不振店再生プロジェクト等に携わる。その後大手コーチングファームにて、管理職層のリーダーシップ開発等を目的としたコーチング、研修講師等を担当する。現職では、メンタル不調者への面談や復職支援等を担当。
伊東 あづさ シニアコラボレーター
医療機関や教育機関にカウンセラーとして従事。その後、EAP事業会社にて、人事・管理職・産業保健スタッフへのコンサルテーションや組織介入を中心に企業のメンタルヘルス支援に携わる。他、大学のハラスメント相談員、再就職支援会社のスーパーバイザー。
永田 有希子 シニアコラボレータ―
病棟看護師や教職に従事した後、保健師として特定保健指導受託企業に転職。現在は産業保健師として企業の健康経営と社員の健康管理支援を行っている。
田口 朋子 シニアコラボレーター
