『日本の人事部』 - 人材採用・育成、組織開発のナレッジコミュニティ

若手の採用・育成に強みを持つ人材開発コンサルタント。企業、行政や大学での登壇実績1400本。採用・教育体系等のコンサルティング実績20社。

豊富な現場実績に加え、保健学修士、ポジティブ心理学コーチング、ＣＤＡ、ブランドマネージャー資格など複数の資格も保有。現場実践事例と学術背景をバランスよく混ぜたコンテンツ提供を行っている。シリコンバレーへのスタディツアー等もプロデュースする。

阿部　淳一郎 株式会社ラーニングエンタテイメント　代表取締役

社員は使用人ではなく、大切な人的資源です。 「人作りは心作り」を理念とした人財活用、能(脳)力開発に注力した社員研修・セミナーを提供します。

ボードゲーム「アチーバス」を使った研修・セミナーを通して、チームビルディング、組織活性化、コミュニケーションスキルのアップ、さらに従業員エンゲージメントの向上に貢献し、組織が一丸となって目標を達成し、成果の出るチームワークを実現します。

須藤 正志 合同会社ライトウィル　代表社員

指導実績先企業は2000社を超えます。

メーカーなどで営業、営業管理者に従事。また、製造現場での品質管理、管理監督職も経験した後にコンサルタントとして独立。人材開発を主軸に置いたコンサルティング、研修を中心に活動。顧客企業からの多くのリピートを頂いております。

下田浩貴 株式会社プロカレント　代表

心理学を駆使したコミュニケーション論は聞くものを涙させ、感動へと導く充実した内容

コンサルティング分野は、企業・官公庁・地方自治体・学校教育・医療分野などにおいて幅広く活動。その中でも「日本の元気は、働く人の元気から」に中心を据え、心が温まり元気になる講演会・研修会を通じてビジネス・パーソンの心を支援しています。

林　恭弘 ビジネス心理コンサルティング株式会社　代表取締役社長

「人事の大学」を運営する株式会社ＪＩＮ－Ｇの社長です／ ビジネス・ブレークスルー大学で准教授も務めます／ 組織人事戦略コンサルタント

・株式会社JIN-G 代表取締役 組織人事戦略スペシャリスト ・ビジネス・ブレークスルー大学経営学部グローバル経営学科准教授

三城　雄児 株式会社ＪＩＮ－Ｇ 代表取締役 組織人事戦略スペシャリスト

世界最大級のプロフェッショナルファームであるPwCの、 日本における人材マネジメント・コンサルティングチームです

全世界151カ国16万人を擁するプライスウォーターハウスクーパースのグローバルネットワークとノウハウを最大限に活用し、組織と人の側面から企業価値向上にむけた変革を支援することが私たちの使命です。

若林　豊 プライスウォーターハウスクーパース株式会社 人事・チェンジマネジメント　パートナー

２０年間で書いた研修企画は２０００本。

モットー１：経営者が期待する行動変化を促進する企画。モットー２：なるべく余計なお金をかけない。モットー３：担当者と伴走して企画を作る。

アサミ 取締役（マーケティング担当）

人材サービス業界における総合的な経験を活かしたサポートを心がけています。

人材サービス業界においてトータルに経験を積んできました。その経験を活かして、常にご相談される方々の視点にたちながらアドバイスを心掛けておりますので、なんなりとお問い合わせ下さい。

松嶋　涼子 金沢第一 主任

内定承諾後辞退0名更新中！

教育系のシステム開発の技術者～新規事業立ち上げ。 某大手採用支援会社で企業向けの採用支援。 独立系SIerで採用・教育の担当～責任者。 当グループの採用責任者。 複数の国立・私立の大学での非常勤講師、客員教授。

伊藤 将人 株式会社エンテックス　管理部

変化スピードの速い情勢に対応し、経営者・人事の方と同じ視野で、未来に向けた会社づくり、会社のグロースを併走・支援しています。

こんにちは。スタートアップ・ベンチャー企業の顧問社労士です。多くのベンチャー支援経験から、従業員とのトラブルの防止方法、会社成長とバランスの取れた組織づくりなど、会社の成長にあわせ、柔軟に幅広くサポートしております。

羽石　乃理子 グロースライン社会保険労務士法人　代表社員

中小企業の総務人事10年以上、社労士開業歴10以上の実務家です。実務に役立つアドバイスを心がけています。

労務管理と労使コミュニケーションに特化した社労士として、労使の架け橋となり、会社の持続的な成長を支えます。

齋藤 公博 表参道althing社労士事務所　代表社労士　コンサルタント　講師

行動科学マネジメントコンサルタント 行動科学マネジメント公認シニアインストラクター

「行動科学マネジメント公開セミナー」「行動科学マネジメントグループ講座」 「行動科学的部下育成法」の講師に加え、コンサルタントとしても精力的に活動中。

松田　新士 株式会社ウィルPMインターナショナル

ベンチャーから大企業まで多様な企業での人事・マネジメントを知り尽くした『人がイキイキと働く環境』作りのプロフェッショナル

(株)力の源ホールディングスで人事役員を経験したのち”CO-works”を立ち上げ、人財紹介事業・組織コンサル等のHR事業を展開しています。経営における矛盾を解決していきながら、社員が誇れる強い企業つくりに貢献しています。

安東 尚徳 株式会社シーオーメディカル執行役員 兼 CO-works Division本部長

行動科学マネジメント公認インストラクター BBS：　Behavior Based Safety コンサルタント

成果に直結する行動を見える化することで、誰でも成長できる仕組みをつくる「標準化支援」、および「組織行動の習慣形成」をテーマに、そのやり方を多くのクライアント企業に提供している。

松村　学朗 株式会社ウィルPMインターナショナル

イノベーター育成のCOO（chief okan officer）

長年、イノベーター人材育成プログラムのプロデューサーに携わってきた実績とノウハウを活かし、新しい価値を生む人を育むための実践的な学校「大阪大学フォーサイト・アカデミー」の企画運営を担当。優しく見守り、時に厳しく背中を押すイノベ界のおかん。

長峯　志甫 大阪大学フォーサイト株式会社　ディレクター

みのり経営研究所は、あなたの経営を一緒に考えます。

職務・役割を軸とした人事制度設計を中心に、25年以上のコンサルティング経験

齋藤　英子 株式会社　みのり経営研究所　取締役

「コミュニティやSNSを通じて社会を良くする」ことがNAVICUSの使命です。

NAVICUSは、専門領域であるSNSを使ったコミュニケーションに関して企業様の目的に合わせ、 戦略コンサルティングや社内担当者の育成支援、運用代行、アカウント分析など幅広くサポートしています。

株式会社NAVICUS 株式会社NAVICUS

人事コンサル歴25年以上。あらゆる人事課題を日本視点・グローバル視点を交えつつ、解決に導くプロフェッショナル

大学院卒業後、アクセンチュアで人・組織に関するコンサルティングに従事。シェイク社元社長。beyond global代表「ガイアの夜明け」「ワールドビジネスサテライト」等テレビ出演多数。 著作に「会社を変える組織開発」「自律力を磨け！」等7冊

森田英一 President & CEO

人材だけでなくサービス提供においても、常に「いかにリテンションできるか」を考えております。

・給与デジタル払いサービス『エニペイ』 ・給与前払いサービス『前払いできるくん』 『前払いできるくんLITE』 の事業部を担当しております。人事制度・福利厚生にお役立ちできればと思っております。

山口武洋 株式会社Payment Technology　給与事業部　部長

社内向けマンガ（教育・採用・啓蒙）の有用性を広めていきたいです。

マンガは、社員が自発的に読んでくれるコンテンツです。 社員教育やコンプライアンス研修、採用、パーパス等の浸透にマンガを使いませんか？

絹巻 玲奈 株式会社トレンド・プロ　マーケティング広報部リーダー