| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 【SPI３をすでにご実施頂いている場合】 2,000円(税抜)/1名 【SPI３未実施の場合】 5,000円(税抜)/1名 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 検査手段 | WEBテスト［スマホ対応あり］ |
| 用途 | 評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他［マネジメント支援、組織活性化］ |
| 測定領域 | 性格興味・指向 |
戦略的な人材配置・人事異動のサービス一覧
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現在の条件
詳細
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 【じぶん戦略（集合研修）】 個別企業ごとにオリジナル研修として課題に合わせて構成します。日程、時間、内容をカスタマイズのうえお見積りします。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 対象階層 | 全階層 |
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | 意識改革・モチベーション向上キャリア開発 |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 見積例：550,000円～／月（税込） |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| サービス形態 | コンサルティングセミナー・研修 |
| 対象企業規模 | 1人～100人101人～500人501人～1000人 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 企業規模と職務の多さによって変動します。 300名規模であればおおむね月額100万円以上×必要期間をイメージしてください。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| サービス形態 | コンサルティング |
| 対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度 |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 海外 |
| 費用 | 半日40万円～ ※内容・時間により異なるため、ご相談ください。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 対象階層 | 新入社員若手社員 |
| 対象職種 | 全職種 |
| テーマ | チームビルディングコミュニケーション |
| サービス形態 | 研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ・講義］ |
| 対象企業規模 | 501人～1000人1001人以上 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 35万～50万/1日 ※概算の費用です。詳細はお問合せください。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 対象階層 | 若手社員中堅社員 |
| 対象職種 | エンジニア・IT |
| テーマ | マネジメントチームビルディング |
| サービス形態 | 研修講師派遣貴社での集合研修［テスト＆フィードバック・ワークショップ・講義］ |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 1名・1シート：16,500円（税込） |
| 導入社数 | 約74万社 ※2023年4月累計実績 |
| 検査手段 | WEBテスト［スマホ対応あり］ |
| 用途 | 中途採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他［研修活用］ |
| 測定領域 | 能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性［営業・事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画・技術・開発］ |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 360度評価システム： ～10名：110,000円（税込） ～50名：220,000円（税込） ～100名：330,000円（税込） ～150名：440,000円（税込） ～200名：550,000円（税込） ※201名を超える場合は、別途お見積りと致します。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 調査手段 | WEBテスト［スマホ対応あり］面談・ヒアリング |
| 評価特性 | モチベーション上司・部下の相性メンタルエンゲージメント |
| 対応分野 | 多面評価 |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 1名・1シート：16,500円（税込） |
| 導入社数 | 74万社 ※2023年4月累計実績 |
| 検査手段 | WEBテスト［スマホ対応あり］ |
| 用途 | 中途採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他［研修活用］ |
| 測定領域 | 能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性［営業・事務・クリエイティブ・接客・管理部門・作業系・企画・技術・開発］ |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 海外 |
| 費用 | GTEC-LRWS（4技能）6600円（税別） |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 検査手段 | WEBテストテストセンターインハウス（社内） |
| 用途 | 新卒採用中途採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上 |
| 測定領域 | 能力その他［ビジネス英語力］ |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 全7回で2万円 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 対象階層 | 若手社員中堅社員 |
| 対象職種 | 人事 |
| テーマ | リーダーシップマネジメント |
| サービス形態 | ｅラーニング・学習支援システム |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 20名の場合、240～400万（税別） 価格詳細につきましては、（株）トランストラクチャまでお問い合わせ頂きますようお願いいたします。 1. パーソナリティビジネス行動診断：項目設定等準備費・コンサルティング費 2. 行動インタビューアセスメント 3. インバスケットアセスメント：準備費・コンサルティング費 4. アセスメント研修 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 検査手段 | ペーパーテストWEBテストテストセンターインハウス（社内） |
| 用途 | 評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他［昇格審査］ |
| 測定領域 | 能力 |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 見積例：550,000円～／月（税込） |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| サービス形態 | コンサルティング調査・レポート |
| 対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
| 対象企業規模 | 1人～100人101人～500人501人～1000人 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 企業規模と職務の多さによって変動します。 300名規模であればおおむね月額100万円以上×必要期間をイメージしてください。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| サービス形態 | コンサルティング |
| 対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度 |
| 対象企業規模 | 101人～500人501人～1000人1001人以上 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 月額20万円～ |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| 製品形態 | クラウド（ASP・SaaS） |
| スマートフォン対応 | あり |
| サポート体制 | 導入支援・コンサルティングヘルプデスク対応運用・管理 |
| 対応範囲 | グローバル拠点対応（多言語対応）既存システムとの連携対応 |
| 対象企業規模 | すべての企業規模 |
|---|---|
| 対応エリア | 全国 |
| 費用 | 200万円～ ※正社員数、経営に対する影響度などによって変動します。詳細はお問い合わせください。 |
| 導入社数 | 導入社数非公開 |
| サービス形態 | コンサルティング調査・レポート |
| 対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |