企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

新卒採用のサービス一覧

現在の検索条件

課題 新卒採用
174件中41~60件を表示
チェックしたサービスを 
情報技術者適性診断テスト『DATA-OA』_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 5,000円/1名 ※受検者へのフィードバックシート:500円
導入社数 導入社数非公開
検査手段ペーパーテストインハウス(社内)
用途新卒採用中途採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上
測定領域能力性格興味・指向ストレス耐性職業適性その他[情報技術者]
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
新卒紹介・新卒採用アウトソーシング_画像
対象企業規模 1人~100人101人~500人501人~1000人
対応エリア 全国
費用 【個別紹介の場合】平均単価50~80万円
【イベントの場合】1回参加30万円~
導入社数 1800社 ※2017年5月期実績
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
【新卒】採用力向上コンサルティングサービス『採活力®』_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 関東東海近畿
費用 30万円~
※採用案件(職種・地域・部署やその難易度)やディスカッションの回数・参加人数によってワークショップの内容が変わるため、都度お見積りをご提出させていただきます。
※コンサルタントの移動交通費(場合により宿泊費)は実費ご請求
※首都圏以外の地域での実施の場合は出張費用として別途お見積り(応相談)
導入社数 導入社数非公開
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
メンタルリスクと対人関係力(EQ)を図る採用適性検査INSIGHT_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国海外
費用 ●通常プラン
年間利用料/0円、検査費用(1名)/4000円[WEB]、4500円[紙]、6500円[テストセンター]

●年間プラン
年間利用料/200万円、検査費用(1名)/1000円[WEB]、2000円[紙]、3500円[テストセンター]

※税抜き
※年間プランの方がお得になるケース
Web受検の場合:年間667件以上
紙受検の場合 :年間801件以上・最低発注単位は10名
導入社数 1社 ※2017年12月期実績
検査手段ペーパーテストWEBテストテストセンター
用途新卒採用中途採用
測定領域能力ストレス耐性
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
スポナビ合同就職セミナー_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 50万円~80万円
※時期や規模によってことなります。
導入社数 導入社数非公開
開催日程2019年03月05日(火)2019年03月06日(水)2019年03月07日(木)
開催地北海道宮城東京愛知京都大阪兵庫広島福岡お問い合わせください
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
中小企業の採用予算を削減することに特化した採用コンサルティングサービス_画像
対象企業規模 1人~100人101人~500人501人~1000人
対応エリア 全国
費用 2つのサービス形態をご用意しております。

(1)採用予算内で採用を成功させる単発プロジェクトサービス
(2)月額150,000円のコンサルティングサービス

基本的に、採用予算を超えるようなご提案はいたしません。採用フェーズ、採用課題、採用予算に併せてサービスをご提供しておりますので、まずはお気軽に資料をダウンロードくださいませ。それぞれの詳細を記載しております。
導入社数 約300社 ※2019年5月期実績
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
スポナビキャリアセミナー_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 50万円~80万円
※エリアによって異なります。お問い合わせください。
導入社数 導入社数非公開
開催日程2019年12月17日(火)
開催地宮城東京神奈川愛知大阪広島福岡熊本お問い合わせください
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
知的能力診断テスト『DII』_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 900円/1部 ※10部よりご注文を承ります。
導入社数 導入社数非公開
検査手段ペーパーテスト
用途新卒採用中途採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上
測定領域能力その他[知的能力]
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
ジョブスイート フレッシャーズ (JobSuite FRESHERS)_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 月額5万円(1法人あたりのライセンス価格)

※当社の他のサービスをご利用中のお客様や、長期でご利用いただけるお客様につきましては、別途特別価格をご用意しております。
※詳しくはお問い合わせ下さい。
導入社数 導入社数非公開
製品形態クラウド(ASP・SaaS)
スマートフォン対応あり
サポート体制導入支援・コンサルティングヘルプデスク対応運用・管理
対応範囲既存システムとの連携対応
機能応募者管理採用メディア管理エージェント管理面接調整予約カレンダー連携通知機能選考状況共有自動連絡メール
用途新卒採用
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
Aidem Smart Agent 転職_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 関東東海近畿中国
費用 ■手数料
職種によって異なるケースもありますが、
基本的には、ご紹介する候補者の年収の30~35%
(薬剤師:25~30%、看護師:20%)

■返金規定
入社後1ヶ月以内に退職した場合:手数料の80%
入社後2ヶ月以内に退職した場合:手数料の50%
入社後3ヶ月以内に退職した場合:手数料の30%

■備考
登録無料、完全成功報酬型
導入社数 導入社数非公開
得意な職種・業界すべての職種に対応
得意なジャンルベンチャー若手グローバル人材その他[薬剤師、看護師]
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
オンサイトリクルーティングサービス_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 関東[埼玉県・千葉県・東京都・神奈川県]
費用 月額固定制:業務量に応じて、オンサイトスタッフ人数を決定。必要となるスタッフレベルに応じて1名80~100万円/月額
導入社数 導入社数非公開
対応職種・業務オフィス・事務営業販売・サービスクリエイティブ・専門IT・技術医療・介護・教育・福祉製造・物流・軽作業その他
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
3ステップのスキル習得プログラム 採用コンセプト・採用基準・採用スキル_画像
対象企業規模 1人~100人501人~1000人
対応エリア 全国
費用 (目安)スキル研修については半日15万円、1日30万円
※その他ご相談
導入社数 導入社数非公開
対象階層全階層
対象職種面接官・リクルーター
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
業界初!インターンシップ&内定者同時フォロー採用支援アプリ_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国海外
費用 参考価格:内定者20人+インターン生1000人までのWフォロープラン場合
初期導入費50,000円+基本アカウント利用料60,000円+エントリーフォーム(オプション)50,000円=690,000円/年
導入社数 80社 ※2018年3月期実績
製品形態クラウド(ASP・SaaS)
スマートフォン対応あり
サポート体制導入支援・コンサルティングヘルプデスク対応運用・管理
対応範囲法改正対応
機能応募者管理面接調整予約カレンダー連携通知機能選考状況共有自動連絡メール
用途新卒採用
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
離職率30%を0%に抑えた採用適性検査!行動価値検査グローイング_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国海外
費用 88,000円〜/20名パック 出力パターン/ボリュームによるディスカウント有
導入社数 導入社数非公開
検査手段WEBテスト[スマホ対応あり]
用途新卒採用中途採用評価・配置転換
測定領域能力ストレス耐性その他[行動価値]
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
【内定者向け】自社の理解を深める!次年度採用企画研修_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国海外
費用 半日40万円~
※内容・時間により異なるため、ご相談ください。
導入社数 導入社数非公開
対応サービスコンサルティング
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
ビジネス数学検定_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 ビジネス数学検定受検料(1人あたり)
3級:2,000円
2級:4,000円
1級:6,000円
※消費税別途
導入社数 約500社 ※2019年3月期実績
検査手段WEBテスト[スマホ対応あり]
用途新卒採用中途採用パート・アルバイト採用評価・配置転換社員能力把握・能力向上その他[管理職登用試験]
測定領域能力その他[数字の活用能力]
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
サービス・製品資料あり
リミーネクスト|「働きやすさ」と「働きがい」が交差する人材紹介サービス_画像
対象企業規模 すべての企業規模
対応エリア 全国
費用 完全採用成功報酬。サービス導入時に貴社社員(一部)へ匿名アンケートを実施。そのアンケート結果で導入費用が変わります。
(1)リミースコア7点以上 かつ アンケート回答率70%以上
  →中途:想定年収の10%
  →新卒:20万円

(2)リミースコア5点以上〜 
  →中途:想定年収の20%
  →新卒:30万円

(3)リミースコア5点未満
  →中途:想定年収の30%
  →新卒:50万円
導入社数 80社 ※2018年10月期実績
得意な職種・業界すべての職種に対応
得意なジャンルエグゼクティブサーチベンチャー若手グローバル人材
詳細をみる 検討フォルダ検討フォルダに追加
174件中41~60件を表示

会員として登録すると、多くの便利なサービスを利用することができます。

注目コンテンツ


インターンシップを効果的に実施するポイントと外部ソリューション活用のヒント

インターンシップの効果的な実施について、種類や取り組み事例、外部サービス活用のヒントをご紹介します。


【人事の日制定記念企画】
オピニオンリーダーからのメッセージ

HR領域のオピニオンリーダーの皆さまから全国の人事部門に向けてメッセージを頂戴しました。


人事メディア情報

人事メディア情報

人事・労務関連の代表的なメディアをご紹介いたします。


若手社員の定着率をアップさせるためには

若手社員の定着率をアップさせるためには

求人難が叫ばれる中で、若手社員の早期離職傾向がなかなか止まらない。少子...


エンゲージメントサーベイの選択眼を養う<br />
~押さえたい設計の基礎と判断軸~

エンゲージメントサーベイの選択眼を養う
~押さえたい設計の基礎と判断軸~

従業員に長く活躍してもらうために、いかに組織の土台を作り上げていけばい...


『日本の人事部』主催イベント

日本の人事部「HRカンファレンス」

日本最大のHRイベント

日本の人事部「HRカンファレンス2019-春-」を5/9・14・15・16・17・23・24に開催。


日本の人事リーダー会

日本の人事リーダー会

日本を代表する大手企業の人事エグゼクティブによる、人事の未来を考える会


サービス掲載のご案内