人に元気を 組織に力を株式会社マイナビ(教育研修事業部)
カブシキガイシャマイナビ(キョウイクケンシュウジギョウブ)
このサービスのポイント
- 次世代リーダーを育成・輩出する
- 次世代を担うリーダーの要件定義と選抜から育成までをトータルサポートし、個人や組織の状態にあわせた育成を実現。次々世代のリーダー発掘も同時進行でおこなえます。
1
- 組織のエンゲージメントを向上させる
- エンゲージメントとその高低に影響を与える要因までを見える化。組織ごとの課題解決に向けた、研修・コンサルティング施策のご支援により、組織力の向上に寄与します。
2
- 人材育成の観点から離職を抑制
- 離職と相関のある指標を用い、組織ごとにリサーチを実施。離職の真因を特定し、キーマンとなる管理職のスキル向上を図れます。離職防止策の効果検証や分析なども可能です。
3
サービスDATA
対象企業規模 | すべての企業規模 |
---|---|
対応エリア | 全国 |
費用 | お問い合わせください。 参考価格:年間利用料~500万(利用内容などにより価格は変動いたします。) |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | 調査・レポート |
サービス詳細
「crexta」とは?
crexta は、50年以上にわたって人材サービスを展開してきたマイナビが、働く人のさらなる成長・活躍を目指し「人材開発」「組織開発」を支援するために開発した人と組織の活躍を促進するツールです。
エンゲージメント診断機能、パーソナリティ診断機能、eラーニング機能、組織シミュレーション機能、人事評価機能、ペルソナ分析などの多彩な機能を活用することで、組織のお悩みにアプローチするソリューションを提供します。
crextaでできること
─────────
01:より良い人材獲得(採用)を行いたい
02:意図をもった配置転換を実現させたい
03:次世代リーダーの選抜・育成をしたい
04:評価制度を機能させたい
05:キャリアを開発したい
06:離職率を低下させたい(定着させたい)
─────────
crextaの機能やcrextaでできることの詳細につきましては、ぜひ一度お問い合わせください。
よく寄せられる質問
- データ投入は、どのようにできますか?
- csvファイルやexcelファイルから一括でアップロードしていただけます。また、登録した情報を出力することも可能です。
- 投入する人材データのカスタマイズは可能ですか?
- 投入いただくデータの項目は自由にカスタマイズしていただけます。また、データに対する編集や閲覧の権限もお客様でご設定いただけます。
- 診断機能は実施するごとや、受検人数ごとに料金が発生するのでしょうか?
- 追加の料金は発生いたしません。すべてシステムの利用料金に含まれます。
- 導入までに、どのくらい期間がかかるの?
- 製品自体は、アカウントの発行に数時間いただいた後、すぐにご利用いただけます。従業員の皆様のご利用開始にあたっては、投入するデータの整理や権限の設定などの準備を管理者側でしていただく必要があり、1~2カ月程度かかるケースが多くなっております。
- セキュリティ対策はどのように行っていますか?
- セキュリティ対策は「ID/PW認証」「秘密の質問設定」「IPアドレス制限」「SSL暗号化通信」「脆弱性診断テストの実施」など、多角的に対策しております。
関係する資料をダウンロード
- その他
- 組織開発
【人事部門のお悩みQ&A】新入社員の組織順応を促す秘訣
- お役立ちツール
- 組織開発
- キャリア開発
【人事部門のお悩みQ&A】若手社員の定着・活躍へ!人事と現場が「面」で織りなすキャリア自律支援
- その他
- 組織開発
- 意識改革・活性化
【人事部門のお悩みQ&A】「仕事のやりがい」から考える離職抑制のヒント
- お役立ちツール
- 組織開発
- キャリア開発