企業研修、採用、評価、人材開発、労務・福利厚生のナレッジコミュニティ

チーム活動を通じて、チームワーク、コミュニケーション、問題解決など組織活動の様々なプロセスを体験し、思考・行動をふりかえり、自己変革を促します。

内定承諾率を上げるための施策、 内定後の施策になりがちではありませんか？ 選考全体を通していかにして学生に寄り添ってフォローするか、 そのためのリクルーター設計についてお話致します。

産業カウンセラー養成講座の無料体験講座を夜間に開催します。受講を検討中の方、産業カウンセラーとは ？？？ という方へ、説明会と質問コーナーもございます。お気軽にご参加ください。　

株式会社総務の窓口は企業の人事・総務が抱える諸課題を解決するワンストップ窓口です。 今回のテーマは【外国人材活用】在留資格管理や生活サポート等 具体的なサービスを他社の導入事例と共にご案内します。

外国人社員の人材開発にお悩みではないですか？ 外国人社員教育の導入時の「異文化理解」「日本文化・マナー理解」だけではなく 日本人社員が受講する階層別、スキル別の研修を「英語を用いて」ご提供しています。

社会人としての身につけておきたい必須のマナーをトレーニングします。 1、挨拶・言葉遣いを徹底トレーニングで習得。　 2、相手の状況を考えて、行動できる社員を目指す。

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20卒採用も佳境となって参りました。 本相談会では、他社様の成功事例や今の就活の市場感など 様々な視点から、21卒採用にどう繋げていくかをお伝えいたします。

なかなか理解しづらい成人の発達障害を日常の話題やトピックスを紹介しながら、わかりやすく講義していただきます。講義の一部に「落語」を取り入れた楽しく心に響く講演となります。

法制化の後追いではつまらない！ 現役の産業カウンセラーと一緒に考える建設的な職場環境改善とハラスメント防止。

パワハラ対策義務化！ 働き方改革から考えるハラスメント

「産業カウンセラー養成講座ってどんな勉強をするの？」「実際に受講を考えているけれど、もっと詳しく知りたい…」そんな方にお応えする無料体験講座です。

採用の情報はどんどん新しくなります。 以前得た情報はもう古い情報になっているかも。。 今回、そんなご不安をお持ちの方へ向けた勉強会を実施いたします！

3時間でビジネスメールのマナーやルール、書き方や送り方、効率化のテクニックを習得

相手にわかりやすく伝える際に必要な説明力、プレゼンテーション力を体系的に学べます。プロのファシリテーターが現場で使っている説明力を伝授します。

ビジネスメールのマナーやルール、書き方や送り方、効率化のテクニックを習得

ロールモデルとなる女性リーダーとして表彰された大阪サクヤヒメ表彰受賞者と、 女性の採用に積極的な「大阪人材確保推進会議Eカンパニー」認定企業が登壇。 今まで乗り越えてきた壁や葛藤をお話します。

「働き方改革」をテーマにしたビジネスゲームが完成しました。ゲームでは、施策（60個）を実施意思決定する中で、自分自身どのような組織を作りたいか、何を大事にして働いているのかを考える機会をご提供します。

21卒採用の成功に向けて、実践できるヒントを持ち帰っていただける企画となっていますので、是非お気軽にご参加ください。

職場のメンタルヘルスや人間関係、家族や友人とのコミュニケーションは、まず「傾聴」から。この「傾聴」を身につける「産業カウンセラー養成講座」の一部を無料で体験できます。