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人事評価制度の全体像を１日で体系的に把握。人事担当者の仕事の「そもそもの意味.背景」を理解することができます。ご経験が浅い新任の人事労務担当の方、労組役員の方に最適です。
| 開催日時 | 2021/05/14（金） 10:00 ～ 17:00 （受付2021/05/14（金）09:30～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 38,500円 |
| 申込期限 | 2021/05/13（木） 17:30 |
定員の2倍超のお申込みとなりました、2021年3月実施の同名ウェビナーの追加日程となります！ 「OKRについてもっと聞きたかった！」 というご要望にお応えし、今回は１時間３０分のロングウェビナーです。
| 開催日時 | 2021/05/14（金） 11:00 ～ 12:30 （受付2021/05/14（金）11:00～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2021/05/13（木） 23:55 |
わかりやすい説明の基本を身につけ、より円滑なコミュニケーションを図る
| 開催日時 | 2021/05/21（金） 10:00 ～ 17:00 （受付2021/05/21（金）09:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職 |
| 受講費 | 22,000円 |
| 申込期限 | 2021/05/18（火） 12:00 |
ビジネスコーチングを初めて学ぶ方のための１日コース。事前学習とオンラインセミナーで、指導者に求められる在り方、考え方から、コーチングの基礎知識、基本スキルまでを実践的に学びます。
| 開催日時 | 2021/05/25（火） 09:30 ～ 16:30 （受付2021/05/25（火）09:00～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職 |
| 受講費 | 38,500円 |
| 申込期限 | 2021/05/11（火） 23:55 |
問題解決の基本的な考え方から実践のポイントまでを学ぶ！
| 開催日時 | 2021/05/25（火） 10:00 ～ 16:30 （受付2021/05/25（火）09:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職 |
| 受講費 | 22,000円 |
| 申込期限 | 2021/05/20（木） 12:00 |
基本となる理論と体系的な講義を通して賃金制度改革の基本的考え方、労使の確認ポイントを明らかにし、また演習を通じて具体的に賃金・人事制度改善のための基礎実務を習得します。
| 開催日時 | 2021/06/09（水） 14:00 ～ 2021/06/11（金） 16:00 （受付2021/06/09（水）13:30～） |
|---|---|
| 受講対象 | 人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 77,000円 |
| 申込期限 | 2021/06/07（月） 17:30 |
人事労務管理の全体像を1日で体系的に把握。人事労務担当者の仕事の「そもそもの意味.背景」を理解することができます。ご経験が浅い新任の人事労務担当の方、労組役員の方に最適です。
| 開催日時 | 2021/06/24（木） 09:30 ～ 17:00 （受付2021/06/24（木）09:00～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 38,500円 |
| 申込期限 | 2021/06/23（水） 17:30 |
人事の経営戦略的役割として、人事制度上の仕組みの問題点や運用上の課題の修正が求められており、本セミナーは、このような視点から人事賃金診断手法と事例をご紹介し、人事制度の改定手法・問題解決法を学びます。
| 開催日時 | 2021/06/25（金） 10:00 ～ 17:00 （受付2021/06/25（金）09:30～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 38,500円 |
| 申込期限 | 2021/06/24（木） 17:30 |
本セミナーは企業業績向上と人材育成を両立する人事評価・目標管理制度について、適切な制度設計、様々な評価基準の策定手法、目標管理のあり方など、具体的な事例を交えながら解説します。
| 開催日時 | 2021/07/02（金） 10:00 ～ 17:00 （受付2021/07/02（金）09:30～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員人事・労務事務・総務 |
| 受講費 | 38,500円 |
| 申込期限 | 2021/07/01（木） 17:30 |
わかりやすい説明の基本を身につけ、より円滑なコミュニケーションを図る
| 開催日時 | 2021/08/05（木） 10:00 ～ 17:00 （受付2021/08/05（木）09:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職 |
| 受講費 | 22,000円 |
| 申込期限 | 2021/08/02（月） 12:00 |
問題解決の基本的な考え方から実践のポイントまでを学ぶ！
| 開催日時 | 2021/08/24（火） 10:00 ～ 16:30 （受付2021/08/24（火）09:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職 |
| 受講費 | 22,000円 |
| 申込期限 | 2021/08/19（木） 12:00 |
問題解決の基本的な考え方から実践のポイントまでを学ぶ！
| 開催日時 | 2022/02/22（火） 10:00 ～ 16:30 （受付2022/02/22（火）09:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 若手・中堅社員管理職 |
| 受講費 | 22,000円 |
| 申込期限 | 2022/02/17（木） 12:00 |
OKRの基礎知識を学んで自社の選択肢に入れたいと考えている方は必見のコンテンツです。OKRの基本的な部分から導入の具体的なフローまでインプット頂けるセミナーとなっております。
| 開催日時 | 2021/04/28（水） 14:00 ～ 16:00 （受付2021/04/28（水）13:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2021/04/26（月） 12:00まもなく締め切り |
キャリアデザインによる定着の土台と確かな実務能力を育てる 所属している組織での将来像や未来を描く「キャリアデザイン教育」を実施することで、 目標を再認識して、定着の土台を築きます。
| 開催日時 | 2021/05/19（水） 13:00 ～ 17:00 （受付2021/05/19（水）12:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 内定者新入社員若手・中堅社員人事・労務事務・総務営業・販売・サービス |
| 受講費 | 16,500円 |
| 申込期限 | 2021/05/12（水） 15:00 |
・組織開発のプロがローパフォーマー発生の要因を解説します ・タイプ別アプローチなど具体的な手法を学べます ・業務改善プログラムの実行のアプローチまでロールプレイで実践できます
| 開催日時 | 2021/06/15（火） 13:00 ～ 16:00 （受付2021/06/15（火）12:55～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 30,000円 |
| 申込期限 | 2021/06/14（月） 09:00 |
当セミナーでは、経営計画を実現するために必要な人材を育成し、的確に配置するための評価制度見直しのポイントと、評価運用の質を高める実践施策を具体例を中心にご紹介します。
| 開催日時 | 2021/06/30（水） 10:00 ～ 11:00 （受付2021/06/30（水）09:45～） |
|---|---|
| 受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
| 受講費 | 無料 |
| 申込期限 | 2021/06/25（金） 12:00 |