アクセンチュア株式会社
新卒採用統括

内海 鮎

2007年東京芸術大学作曲科卒業後、モバイルマーケティングのベンチャー企業に新卒で就職し、広告代理店に出向。営業・メディアプランナーとして5年間従事。
その後、別の広告会社で人事のキャリアをスタートし、採用・育成・人事企画等の業務に幅広く携わる。
2015年アクセンチュア入社。中途採用を担当し、2019年マネジャーに昇進。昨年より新卒採用チームの統括を行う。

東京工業大学
学生支援センター 未来人材育成部門　特任教授
キャリアアドバイザー

守島 利子

大学院（心理学）修了後、人事・教育分野のコンサルティング会社に入社。その後、短期大学の講師、公立大学の職員（キャリアカウンセラー）を経て、2010年から現職。修士学生を対象としたキャリアの授業を担当すると共に、全学の学生を対象としたキャリア相談を実施。他大学でも、キャリアガイダンス等で講演を行う。

HRエグゼクティブコンソーシアム
代表

楠田 祐

NECなどエレクトロニクス関連企業3社を経験した後、ベンチャー企業を10年間社長として経営。中央大学大学院戦略経営研究科（ビジネススクール）客員教授を7年経験した後、2017年4月より現職。2009年より年間数百社の人事部門を毎年訪問。人事部門の役割と人事のキャリアについて研究している。2016年より、毎週、Podcast 楠田祐の人事放送局～有名企業の人事部長にズバリ聞く！』のパーソナリティを務め、リスナーは累計230万人。主な著書：『破壊と創造の人事』（Discover 21）

株式会社アカリク
代表取締役

山田 諒

1988年8月生まれ。神奈川県相模原市出身。
社員研修や人材育成、転職・就職支援等、HR経歴10年以上。
前職ではITエンジニアに特化した人材紹介事業を立ち上げ、100名規模に成長。
自身は事業部長として新卒・転職エージェントとヘッドハンティング領域を管轄。
2021年4月より株式会社アカリク代表取締役社長に就任。