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個と組織を生かす株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

カブシキガイシャリクルートマネジメントソリューションズ

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【無料オンラインセミナー】DE&I施策の組織への影響
【組織行動研究所セミナー】一人ひとりを生かすマネジメントを考える

企業が、働く人の多様性を包摂するとはどういうことでしょうか。どのような包摂性が求められるでしょうか。本セミナーでは、DE&Iが求められる背景や効能、阻害するもの、促進させるために必要なことを考えます。

開催日時
2025/02/04(火) 14:00 ~ 15:00
参加費
無料
開催形式
WEBセミナー(オンライン)
【無料オンラインセミナー】DE&I施策の組織への影響
【組織行動研究所セミナー】一人ひとりを生かすマネジメントを考える
? 申込み期限が近づくと、メールでお知らせします。 申込み期限が近づくと、メールでお知らせします。

セミナー概要

<このセミナーでわかること>
DE&Iとは何か、求められる背景とは
DE&Iの効能と阻害要因
DE&Iを促進するには

<詳細>

私たちは、一人ひとり、育った環境も経験も違い、価値観も能力も異なります。そして、様々な事情の中で働いています。
そのような多様性を認めていくことが、包摂性(インクルージョン)ですが、それは時に、企業の生産性を低下させることがあります。いったい企業は、どこまでの多様性を包摂していくべきでしょうか。

本セミナーでは、組織行動研究所で行った調査結果などをもとに、

・DE&Iとは何か
・なぜDE&Iが求められているのか
・DE&Iの効能は何か
・DE&Iを阻害するものは何か
・DE&Iを促進させるためには

を考えていきます。

※組織行動研究所は、2004年の創業以来、「個と組織が生きる」には何が必要か、という問いに対して、心理学、経済学、経営学、統計学などの知見をベースに独自の研究を積み上げ、発信して、現場の実践で役立つことを目指しています。


<対象者>

人事・人材開発担当部門の方

講師情報

古野 庸一


弊社組織行動研究所 RMS Message編集人

古野 庸一

1987年株式会社リクルートに入社。キャリア開発に関する事業開発、NPOキャリアカウンセリング協会設立に参画する一方で、ワークス研究所にてリーダーシップ開発、キャリア開発研究に従事。2009年よりリクルートマネジメントソリューションズ組織行動研究所。所長、RMSMessage編集長を歴任。

詳細情報

開催日時 2025/02/04(火) 14:00 ~ 15:00 (受付2025/02/04(火)13:50~)
Googleカレンダーに登録
会場名 WEBセミナー(オンライン)
講師 古野 庸一
受講費 無料
定員 70名
申込期限 2025/02/03(月) 00:00
申込後のキャンセル期限 2025/02/03(月) 12:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
主催 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ

企業情報

株式会社リクルートマネジメントソリューションズ [カブシキガイシャリクルートマネジメントソリューションズ]
所在地 〒108-0023  東京都港区芝浦3-16-16住友不動産田町ビル東館
対応エリア 全国海外
代表者名 代表取締役社長 山﨑 淳
従業員数 585名
資本金 212億1千万円
事業カテゴリ 人材アセスメント・サーベイ組織・人事コンサルティング人材育成・研修