★人気コンテンツ再公開★
人気のWEBセミナーを動画視聴版説明会として公開いたします！
この期間内、いつでもご視聴いただけます！
※2024年6月に開催したウェビナーの録画配信です。

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オンライン（動画視聴版）説明会（動画URL視聴版）
【お申込み後、視聴用URL送付いたします】
※1．ページ設定の都合上、開催日程・時間を掲載しておりますが、
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現在の人事制度における確認すべきポイントとは？

【無料・WEB講座/動画視聴版ウェビナー（お申込み後、視聴用URL送付）】
2024年問題に対応する人事制度

本動画視聴版ウェビナーでは、2024年問題に対応した人事制度構築に関して、また現状の人事制度の確認すべきポイントは何かを解説します。

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●開催趣旨

2024年4月からトラックドライバーの時間外労働の上限規制が適用され、サプライチェーンにおける輸送能力が不足し、「モノが運べない」可能性が懸念されています。

この問題は物流企業、荷主企業両社に関わる問題であり、決して他山の石ではありません。

本動画視聴版ウェビナーではこの2024年問題に対応した人事制度構築に関して、また現状の人事制度の確認すべきポイントは何かを解説します。

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●こんなことが学べます

・2024年問題にて各企業に与える影響
・将来的な働き方改革に対応した人事制度構築
・現在の人事制度における確認すべきポイント

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●こんな方におすすめ

・物流企業・荷主企業の方
・2024年問題に際して人事制度の改定に悩まれている方
・人事制度を変える情報収集している経営企画・経営幹部

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●無料の個別相談承ります

個別相談をご希望の方は、お申込み時の備考欄にご記載ください。
（１）個別相談を希望する（タナベコンサルティングが訪問）
（２）個別相談を希望する（電話やWEB会議など）

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●こちらのウェビナーでございますが、

１．コンサルティング業関連・研修教育業関連等、同業の方々
２．個人事業主様
３．学生様
につきましては、お断りさせていただいております。
また、事情によりお申込みをお受けできない場合がございます。予めご了承ください。

2024年問題に対応する人事制度