カブシキカイシャロウムギョウセイ
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《労政時報セミナー(WEB受講)》
『募集・採用・退職・再雇用をめぐる法的対応』
~労働契約の開始と終了に絞った実務上の取り扱い~
1.労働契約の「開始」と「終了」に絞り基礎知識を整理できます
2.「開始」「終了」における典型的なトラブルと解決例を紹介します
3.トラブルを未然に防ぐ、または発生時に対処するための知識が身に付きます
- 開催日時
- 2024/07/17(水) 10:00 ~ 16:30
- 参加費
- 29,700円
- 開催形式
- WEBセミナー(オンライン)
![《労政時報セミナー(WEB受講)》
『募集・採用・退職・再雇用をめぐる法的対応』
~労働契約の開始と終了に絞った実務上の取り扱い~](https://img.jinjibu.jp/updir/service/032/03275/110217_%E5%8A%B4%E6%94%BF%E6%99%82%E5%A0%B1%E3%82%BB%E3%83%9F%E3%83%8A%E3%83%BC_%E3%83%AD%E3%82%B4_%E6%9C%80%E7%B5%82-04.png)
- 特典
- ※開催日前日までに招待/資料のURLをお申込み時のメールに送付しますので、アドレスは正確に入力してください
※URLおよびIDとパスワードは他の方と共有はお断りしております
セミナー概要
《労政時報セミナー(WEB受講)》
『募集・採用・退職・再雇用をめぐる法的対応』
~労働契約の開始と終了に絞った実務上の取り扱い~
人材活用において最も重要な時点は、もちろん「採用後」から「退職前」ですが、トラブルの多くは「採用前後」や「退職前後」に集中して発生しています。
本講座では、そのような注意が必要なフェーズでの基本的知識を法令・判例の面から確認するとともに、典型的なトラブル事案における実践的な解決例をわかりやすく解説します。フェーズごとに多角的な視点から確認することにより、人事担当者の知識の定着を図り、将来発生するかもしれないトラブルに対処する準備に万全を期すことを目的としています。 ぜひ、ご参加ください。
※お申込み前に、必ず下記のURLをご確認のうえで、お申込みください。
https://www.rosei.jp/seminarstore/seminar/deliveru
<主な内容>
1 募集・採用をめぐって
1.募集
2.採用
2 内定・試用期間をめぐって
1.内定
2.試用期間
3 退職等をめぐって
1.契約期間満了
2.休職期間満了
3.辞職・退職勧奨
4.解雇等
5.定年・当事者消滅
6.企業再編
4 再雇用をめぐって
講師情報
高井・岡芹法律事務所
弁護士
小池 啓介 氏
2000年中央大学法学部卒。2006年第一東京弁護士会登録、高井伸夫法律事務所入所(旧名称)。経営法曹会議会員。第一東京弁護士会労働法制委員会委員。主な著書は『「ブラック企業」なんて言わせない!会社を守るための労働法の使い方』(KADOKAWA/中経出版/単著)、『裁判例・労働委員会命令にみる不当労働行為性の判断基準』(経営書院/共著)。
詳細情報
開催日時 |
2024/07/17(水) 10:00 ~ 16:30
(受付2024/07/17(水)09:45~)
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会場名 |
WEBセミナー(オンライン) |
講師 | 小池 啓介 氏 |
受講費 | 29,700円 (支払い方法/受講される方全員の所属、役職、氏名を要望欄に必ずご記入ください。お申込後、受講票をメール送信致します。請求書を添付致しますので支払期限までにお振込みください。) |
定員 | 80名 |
特典 | ※開催日前日までに招待/資料のURLをお申込み時のメールに送付しますので、アドレスは正確に入力してください ※URLおよびIDとパスワードは他の方と共有はお断りしております |
申込期限 | 2024/07/11(木) 12:00 |
申込後のキャンセル期限 | 2024/07/11(木) 12:00 |
受講対象 | 管理職人事・労務事務・総務その他 |
主催 | 株式会社 労務行政 |