AIやRPAを活用した働き方改革を支援するコンサルティングサービス「AI for Work Shift Support 構想・企画サービス」を発売：NEC NECは、企業活動において、AIやRPA(Robotic Process Automation)(注1)を活用し、生産性向上を目的とした働き方改革を支援するコンサルティン...
平成29年度版「企業でできるがん対策事例紹介集」を作成～表彰企業の取組やその効果等をまとめた事例紹介集（東京都福祉保健局） この度、東京都では、平成29年度の東京都職域連携がん対策支援事業における表彰企業の取組やその効果等をまとめた事例紹介集「企業でできるがん対策事例紹介集～検診から就労支援ま...
熱中症予防へキャンペーン 厚労省 厚生労働省は、職場における熱中症の予防対策を推進するため、今年5～9月を活動期間とする「STOP！熱中症 クールワークキャンペーン」を実施する。労働災害防止団体と連携した...
「高度外国人材にとって魅力ある就労環境を整備するために～雇用管理改善に役立つ好事例集～」～高度外国人材の雇用管理改善に関する取組を支援（厚生労働省） 厚生労働省では、「外国人雇用対策に関する実態調査事業」（株式会社中外に委託）を実施し、「高度外国人材にとって魅力ある就労環境を整備するために～雇用管理改善に役立つ好事例集...
就活の前段階からアプリで囲い込み 新しい採用募集の形～企業アプリから 潜在求職者へ直接アプローチ『Piece Q（ピース キュー）』：ジョーカーピース インターネット関連事業を展開するジョーカーピース株式会社（本社：大阪市中央区、代表取締役：住田賢司）は、当社のスマートフォンのアプリ開発パッケージ「Piece(ピース)」...
「週休3日制（週4日勤務）」を取得したい人は58％。メリットとして「休みが増える」「平日に役所や銀行に行きやすくなる」、デメリットとして「給料が減る可能性」～『「週休3日制」についてのアンケート調査』：ディップ ディップ株式会社（本社：東京都港区、代表取締役社長 兼CEO：冨田英揮）は、自社で運営する総合求人情報サイト「はたらこねっと」において、「はたらこねっとユーザーアンケート...
仕事時間がいちばん長い40代男性は、休憩をとる割合も56.0％と他年代に比べ低め。次世代ビジネスパーソンに必要なのは”戦略的休憩力”～『仕事中の休憩時間に関する意識と実態調査』：江崎グリコ 事務的な作業による一時的・心理的なストレスを低減する機能があるγ-アミノ酪酸が配合されている、メンタルバランスチョコレート「GABA（ギャバ）」を展開する江崎グリコ株式会...
平成29年度「なでしこ銘柄」を選定しました～女性活躍推進に優れた上場企業48社を選定。選定企業は全回答企業の水準を大きく上回る「年次有給休暇取得率」（「なでしこ銘柄」レポートより）（経済産業省） 3月22日、経済産業省は、東京証券取引所と共同で、女性活躍推進に優れた上場企業「なでしこ銘柄」を48社選定しました。 平成24年度から6年目を迎えた本年は、表面的な対応...
『海外大学院合格者ジョブフェア2018』を開催～MBAなど海外大学院卒業生を積極的に採用している著名企業とこれから留学する人との出会い・相互理解の場を提供：アクシアム 次世代ビジネスリーダーのキャリア構築を支援する人材紹介会社の株式会社アクシアム（東京都港区、代表取締役：渡邊 光章）は、5月26日（土）、2018年度にMBAをはじめとし...
ストレスチェックで広がる新しい採⽤戦略。採⽤⽀援プログラム『ALART DX』～AI でミスマッチ解消、早期離職を防⽌：ドリームホップ メンタルヘルス対策プログラムを提供する株式会社ドリームホップ(東京都新宿区、代表取締役 稲垣義文、以下 ドリームホップ)は、ストレスチェックデータを活用した採用支援プログ...
応募だけでなく、相談もできる窓口『おしごとコンシェルジュ』を新設～ママの働き方に特化したサイト『mama’s site』をリリース：すかいらーく 株式会社すかいらーく（本社・東京都武蔵野市、代表取締役社長兼CEO・谷真、東証一部：証券コード3197）は、このたび、働くママの応募者様の不安を解消するため、さまざまな相...
平成29年度「新・ダイバーシティ経営企業100選」「100選プライム」選定企業を決定しました～「100選プライム」はカルビー・NTTデータ（経済産業省） 経済産業省は、多様な人材の能力を活かして、イノベーションの創出等の成果を上げている企業21社を、「新・ダイバーシティ経営企業100選」に選定しました。また、今年度から新た...
人手不足の今こそ求められる、中小企業の健康経営 近年、企業の関心が高まる健康経営だが、中小企業の取り組みはまだまだ進んでいないのが実情だ。東京商工会議所が300人以下の都内中小企業を対象に行った調査によると、健康経営を...
日本企業の外国人労働者への対応 約7割が「課題あり」と回答。外国人と働く人が感じる課題とは～『職場に「外国人」がいる20～50代の男女200人にアンケート』：インフォキュービック・ジャパン 海外デジタルマーケティングの支援を行う、株式会社インフォキュービック・ジャパン（本社：東京都新宿区：代表取締役山岸ロハン 以下インフォキュービック）は、2018年1月12...
１人あたり月額1000円で16テーマ300の教育動画を見放題～企業向け動画ラーニングサービス「JEbooster」提供開始：日本能率協会 企業向け人材育成支援を行う一般社団法人日本能率協会（JMA、会長：中村正己）は、動画による教育サービス「JEbooster（ジェイ・イー・ブースター）」を、3月15日より...
約7割の旅人が「行動力」に自信あり～世界を旅した若者の 就職支援サービス「旅人採用」をスタート：アプリ 観光地での住込み求人サイト「はたらくどっとこむ」を運営する株式会社アプリ(本社：東京都新宿区、代表取締役：庄子 潔)は、世界を旅した若者が経験から身につけたスキルを帰国後...
「見える化」で健康経営を後押し AI・IoTの活用が活発に AI（人工知能）やIoTの活用により、健康経営を後押ししようとする動きが進んでいる。 経済産業省は、2018年度からの導入を目指し、人工知能（AI）を活用した予防医療シ...
2019年卒採用、各社はどう動く！？採用予定数は前年に続き増加傾向。採用難を予測する企業も増加～『2019年3月卒業予定者 採用動向調査レポート』：学情 株式会社学情では企業の2019年卒学生に対する採用計画・傾向を明らかにするため、『2019年3月卒業予定者採用動向調査アンケート』を全国の企業および団体を対象に実施。 ...
キャリアコンサルタントは、現在、都市部、大企業、40代以上の中高年者層に多い～『キャリアコンサルタント登録者の活動状況等に関する調査』：JILPT 労働政策研究・研修機構（JILPT）では、『キャリアコンサルタント登録者の活動状況等に関する調査』を実施しました。 ＜研究の目的＞ 2016年4月の国家資格化に伴...
今日の敵は、明日の味方～『競争と協調のレッスン コロンビア×ウォートン流 組織を生き抜く行動心理学』（アダム・ガリンスキー／モーリス・シュヴァイツァー：著）TAC出版より発刊 TAC株式会社は、アダム・ガリンスキー／モーリス・シュヴァイツァー：著『競争と協調のレッスン コロンビア×ウォートン流 組織を生き抜く行動心理学』を刊行しました。 ...
