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3分でわかる!従業員サーベイ【10_0002】

離職率の上昇や労働力人口の減少により、人材確保が企業の最重要課題の1つになっています。人材不足を解決のヒントは「エンゲージメント」です。
しかし、エンゲージメントの計測にはさまざまな課題が…。
その課題を解決するのが、SmartHRの「従業員サーベイ」です!

ダウンロード資料詳細

▼この資料でこんなことが分かります
 ・人材不足時代におきる問題の解決ヒント
 ・戦略的な人事労務を手助けする従業員サーベイの特徴
 ・従業員サーベイのご利用イメージ

▼だからこそ、こんな人にオススメです!
 ・人材不足解決のためのヒントを知りたい!
 ・戦略的な人事労務のために課題抽出を容易にしたい!
 ・署や役職などの情報をもとに様々な分析がしたい!

このダウンロード資料に関係するサービス

このサービスのポイント

1
従業員情報の収集にハンコも紙も不要です
入社手続きや雇用契約もペーパーレスでカンタン。個人情報を従業員に直接入力してもらえるから担当者の負担も大幅減。内定や入社があったら「まずはSmartHR」。
2
常に最新の社員名簿で従業員情報を一元管理
入社時に入力された従業員情報が集約。住所変更や扶養変更等の手続きを行う度に、自動で従業員情報が更新されます。常に最新で間違いのない社員名簿が出来上がります。
3
さまざまな労務手続きや人事業務を効率化
年末調整などの労務手続きや、人事データの可視化と分析も簡単に。人事業務を便利にするオプション機能や連携サービスが豊富なので、自社にあった使い方ができます。

このサービスの費用

ご利用人数「30名まで」無料でご利用いただけます。他にも料金プランをご用意しています。詳細はお問い合わせください。

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