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HRカンファレンス2024-春- 参画企業
  • 業務ソフト・ASP・システム開発

Employee First. すべての人が、信頼しあい、気持ちよく働くために。株式会社SmartHR

カブシキガイシャスマートエイチアール

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  • ライブ受講
  • 経営戦略・経営管理
  • 情報システム・IT関連

『AI時代を生き抜くということ』~いま求められるDX・AI導入とリスキリング~

様々な生成AIが台頭する『AI時代』にこそ知りたいDX戦略と効果的なAI導入、そして企業や個人に今後ますます求められるリスキリングについて、ChatGPTを活用した効果的な手法などを交えて解説します。

『AI時代を生き抜くということ』~いま求められるDX・AI導入とリスキリング~
開催日時 2024/05/20(月) 13:30 ~ 15:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

このセミナーの申込みは終了しました。

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  • チームビルディング

変化の時代に成果を出し続ける組織づくり~ウィニングカルチャーの作り方~

企業のリーダー育成トレーニングも手掛ける株式会社チームボックス代表取締役 中竹氏をお招きし、組織文化の定義や重要性、具体的な事例や失敗パターンについて、貴重な経験に基づいた洞察を共有いただきます。

変化の時代に成果を出し続ける組織づくり~ウィニングカルチャーの作り方~
開催日時 2024/05/21(火) 14:00 ~ 15:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

2024/05/20(月) 18:00まもなく締め切り

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  • 経営戦略・経営管理
  • モチベーション・組織活性化

オリックス生命保険が実践する
「戦略的人員配置」による企業と従業員の持続的成長

本セミナーでは、オリックス生命保険の執行役員 石田雅彦氏をお招きし、企業と従業員の持続的成長の鍵となる 「戦略的人員配置」を、同社がどのように推進しているのかを実例をもとにお話しします。

オリックス生命保険が実践する
「戦略的人員配置」による企業と従業員の持続的成長
開催日時 2024/05/22(水) 13:00 ~ 14:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

2024/05/21(火) 18:00まもなく締め切り

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  • ライブ受講
  • モチベーション・組織活性化
  • キャリア開発
  • 情報システム・IT関連

人的資本から紐解く! 組織変革成功のカギとなる、従業員のスキル管理と人事データ活用

人的資本経営の考え方や、それを他社との差別化につながる重要テーマとして推進している企業事例、従業員の経歴・資格・スキルの可視化などを含めた人事データを活用した人材育成の4つのステップをご紹介します。

人的資本から紐解く! 組織変革成功のカギとなる、従業員のスキル管理と人事データ活用
開催日時 2024/05/24(金) 11:00 ~ 11:30
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

2024/05/23(木) 18:00まもなく締め切り

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  • 経営戦略・経営管理
  • 情報システム・IT関連

『AI時代を生き抜くということ』~いま求められるDX・AI導入とリスキリング~

様々な生成AIが台頭する『AI時代』にこそ知りたいDX戦略と効果的なAI導入、そして企業や個人に今後ますます求められるリスキリングについて、ChatGPTを活用した効果的な手法などを交えて解説します。

『AI時代を生き抜くということ』~いま求められるDX・AI導入とリスキリング~
開催日時 2024/05/27(月) 13:30 ~ 15:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

2024/05/24(金) 18:00まもなく締め切り

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  • 経営戦略・経営管理
  • 人材採用

SmartHRの組織人事と採用戦略
~従業員数1,000名の「壁」を超えるまで~

売り手市場と言われ続けている昨今の中途採用市場で社員数を60人から1,000人規模まで伸ばしたSmartHRが、「組織の壁」をどのように乗り越えてきたのか、組織人事と採用戦略の観点でお話しします。

SmartHRの組織人事と採用戦略
~従業員数1,000名の「壁」を超えるまで~
開催日時 2024/06/05(水) 14:00 ~ 14:40
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2024/06/04(火) 18:00
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  • 法改正対策・助成金

クイズでおさらい!SmartHR法改正サミット

本セミナーでは、2024年〜2025年の労務法改正に焦点を当て、具体的な法改正のポイントや企業への影響、適切な対応策について解説し、効果的な法改正への対応を進めるための一助となるよう理解を深めます。

クイズでおさらい!SmartHR法改正サミット
開催日時 2024/06/07(金) 14:00 ~ 17:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2024/06/06(木) 18:00
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  • モチベーション・組織活性化
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • マネジメント
  • コミュニケーション
  • 法務・品質管理・ISO

知らなかったでは済まされない 〇〇ハラ大全2024

現代社会では、ハラスメント問題が日々進化し、企業はこれまでにない課題に直面しています。
今後話題になるであろう「最新のハラスメント」をピックアップ、実際に相談を受けた際に対応するための準備を整えます。

知らなかったでは済まされない 〇〇ハラ大全2024
開催日時 2024/06/17(月) 14:30 ~ 16:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2024/06/14(金) 18:00
  • 無料
  • WEBセミナー
  • オンデマンド受講
  • モチベーション・組織活性化

Z世代や優秀な社員との期待値ギャップをなくし、魅力的な組織を作るポイント

本セミナーでは、Z世代や優秀な社員と企業の間の期待値ギャップに着目し、自社の若手社員や優秀な社員のあり方に合わせた離職防止策や、離職要因の改善と組織づくりに役立つヒントを解説します。

Z世代や優秀な社員との期待値ギャップをなくし、魅力的な組織を作るポイント
開催日時 2024/01/26(金) 13:00 ~ 2024/07/31(水) 23:55
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限 2024/07/29(月) 18:00
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  • WEBセミナー
  • ライブ受講
  • 経営戦略・経営管理
  • 労務・賃金

\人的資本戦略に基づく対応を解説/
年収の壁・労働条件通知書法改正まとめセミナー

2024年にかけての法令や制度の改正を概観したうえで、特に「年収の壁・支援強化パッケージ」「労働条件通知書の内容の改正」等、人的資本経営に基づく「戦略人事労務」的な戦略の方法論や事例をお伝えします。

\人的資本戦略に基づく対応を解説/
年収の壁・労働条件通知書法改正まとめセミナー
開催日時 2024/02/05(月) 13:00 ~ 2024/05/31(金) 23:55
受講対象 経営者・経営幹部人事・労務
受講費 無料
申込期限

2024/05/29(水) 18:00まもなく締め切り

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