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「骨太の方針」始め法改正から紐解く
雇用トレンドと人的資本経営のポイント
本セミナーでは、「骨太の方針」等の雇用に関する重要な政策を中心とした雇用の動きについて、人的資本経営の方向性や、広く経営や人事に与える影響についても焦点を当てて実務的にお伝えします。
![「骨太の方針」始め法改正から紐解く
雇用トレンドと人的資本経営のポイント](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/122/122960/0618%E7%B4%8D%E5%93%81_%E9%AA%A8%E5%A4%AA%E3%81%AE%E6%96%B9%E9%87%9D_%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%83%E3%83%81_250_%E6%97%A5%E4%BB%98%E8%A8%98%E8%BC%89.png)
開催日時 | 2024/07/31(水) 11:00 ~ 12:10 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/07/30(火) 18:00まもなく締め切り |
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年末調整2024~定額減税・法改正・ペーパーレス化~【最新アップデート】
本セミナーでは、本格的な年末調整シーズンに入る前に、改めて整理しておきたい法改正や様式の変更点を要点解説し、2024年のSmartHR年末調整機能のアップデート情報をご案内します。
![年末調整2024~定額減税・法改正・ペーパーレス化~【最新アップデート】](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/123/123734/%E5%B9%B4%E6%9C%AB%E8%AA%BF%E6%95%B42024%E3%80%9C%E5%AE%9A%E9%A1%8D%E6%B8%9B%E7%A8%8E%E3%83%BB%E6%B3%95%E6%94%B9%E6%AD%A3%E3%83%BB%E3%83%9A%E3%83%BC%E3%83%91%E3%83%BC%E3%83%AC%E3%82%B9%E5%8C%96%E3%80%9C%E3%80%90%E6%9C%80%E6%96%B0%E3%82%A2%E3%83%83%E3%83%97%E3%83%87%E3%83%BC%E3%83%88%E3%80%91250_250.png)
開催日時 | 2024/08/06(火) 13:00 ~ 14:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/08/05(月) 18:00まもなく締め切り |
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採用戦国時代、地場企業はどう戦う?~地域特有の「一発必中」採用戦略~
本セミナーでは、各企業における採用課題・ニーズに合った採用手法の選び方から効果的なタレントプールの方法まで、自社のゴールに合わせた地場採用の戦い方を見つけ出すためのヒントをご提供します。
![採用戦国時代、地場企業はどう戦う?~地域特有の「一発必中」採用戦略~](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/123/123490/jinjibu_250_250.png)
開催日時 | 2024/08/06(火) 14:00 ~ 15:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/08/02(金) 18:00まもなく締め切り |
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半導体バブルの波に乗れ!九州企業が人材確保競争に勝つための具体策 ~魅力ある職場づくりと効果的な人材情報管理~
台湾半導体企業が熊本に進出したことで、九州の企業では人材流出や人材不足が懸念されています。
そこで早期の人材確保が重要になってくるため、人材確保競争に勝つために打てる対策を解説していきます。
![半導体バブルの波に乗れ!九州企業が人材確保競争に勝つための具体策 ~魅力ある職場づくりと効果的な人材情報管理~](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/123/123050/0617%E7%B4%8D%E5%93%81_%E4%B9%9D%E5%B7%9E%E4%BC%81%E6%A5%AD_%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%83%E3%83%81_1080%C3%971080pixel_%E6%97%A5%E4%BB%98%E8%A8%98%E8%BC%89.png)
開催日時 | 2024/08/07(水) 15:00 ~ 15:30 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/08/06(火) 18:00まもなく締め切り |
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【10:30開催】労務担当者が知っておくべき4つの視点
~新著「図解 労務入門」の著者3名と考える実践ワークショップ~(オフライン開催)
各回限定30名!著者から直接学べるワークショップ
「成果・能力・役割・キャリア」にフォーカスをあて、労務担当者に求められる4つのポイントを「図解 労務入門」の著者3名から直接学べる特別なイベントです!
![【10:30開催】労務担当者が知っておくべき4つの視点
~新著「図解 労務入門」の著者3名と考える実践ワークショップ~(オフライン開催)](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/123/123631/0705%E7%B4%8D%E5%93%81_%E5%8A%B4%E5%8B%99%E5%85%A5%E9%96%80%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%82%AF%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%83%E3%83%97_%E3%82%A2%E3%82%A4%E3%82%AD%E3%83%A3%E3%83%83%E3%83%81_250x250.png)
開催日時 | 2024/08/23(金) 10:30 ~ 12:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
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申込期限 | 2024/08/22(木) 18:00 |
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【13:30開催】労務担当者が知っておくべき4つの視点
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開催日時 | 2024/08/23(金) 13:30 ~ 15:00 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/08/22(木) 18:00 |
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Z世代や優秀な社員との期待値ギャップをなくし、魅力的な組織を作るポイント
本セミナーでは、Z世代や優秀な社員と企業の間の期待値ギャップに着目し、自社の若手社員や優秀な社員のあり方に合わせた離職防止策や、離職要因の改善と組織づくりに役立つヒントを解説します。
![Z世代や優秀な社員との期待値ギャップをなくし、魅力的な組織を作るポイント](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/118/118287/OGP_Z%E4%B8%96%E4%BB%A3%E3%82%84%E5%84%AA%E7%A7%80%E3%81%AA%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%81%A8%E3%81%AE%E6%9C%9F%E5%BE%85%E5%80%A4%E3%82%AD%E3%82%99%E3%83%A3%E3%83%83%E3%83%95%E3%82%9A%E3%82%92%E3%81%AA%E3%81%8F%E3%81%97%E3%80%81%E9%AD%85%E5%8A%9B%E7%9A%84%E3%81%AA%E7%B5%84%E7%B9%94%E3%82%92%E4%BD%9C%E3%82%8B%E3%83%9B%E3%82%9A%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%83%88_1080x1080.png)
開催日時 | 2024/01/26(金) 13:00 ~ 2024/07/31(水) 23:55 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/07/29(月) 18:00まもなく締め切り |
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使いやすさNo.1(※)をデモ体験!SmartHRではじめるタレントマネジメントとは?
~スキル管理・従業員サーベイ・人事評価・配置シミュレーション編~
SmartHRに関心をお持ちの方に、概要や特長を25分でご案内します。
(※) ITreviewカテゴリーレポート「タレントマネジメント」(2023 Summer)
![使いやすさNo.1(※)をデモ体験!SmartHRではじめるタレントマネジメントとは?
~スキル管理・従業員サーベイ・人事評価・配置シミュレーション編~](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/119/119106/250x250%20%282%29.png)
開催日時 | 2024/02/16(金) 13:00 ~ 2024/07/31(水) 23:55 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/07/29(月) 18:00まもなく締め切り |
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若手離職のリアル プロ産業医が読み解く!組織データでわかる離職の要因と対策(視聴期限:12月13日まで)
産業医・精神科医として企業のコンサル経験が豊富な堤さまをゲストに迎え、蓄積した組織データの活用方法と企業における対策の実例について取り上げます。
![若手離職のリアル プロ産業医が読み解く!組織データでわかる離職の要因と対策(視聴期限:12月13日まで)](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/119/119288/W1080%C3%97H1080_2.png)
開催日時 | 2024/02/27(火) 14:00 ~ 2024/12/13(金) 23:55 |
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受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/12/11(水) 18:00 |
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日東電工の取締役が語る
“驚きと感動を与え続ける なくてはならない企業”に向けた「挑戦を楽しむ」カルチャーへの変革
本セミナーでは、日東電工が目指す方向性”ESGトップ企業”になるための「挑戦を楽しむ」カルチャー変革の事例を含め、人事施策や工夫、浸透から体現までの壁についてお話いただきます。
![日東電工の取締役が語る
“驚きと感動を与え続ける なくてはならない企業”に向けた「挑戦を楽しむ」カルチャーへの変革](https://img.jinjibu.jp/updir/seminar/120/120496/OGP_connect_Rerun%E5%A4%A7%E8%84%87%E6%B0%8F_250.png)
開催日時 | 2024/04/03(水) 13:00 ~ 2024/07/31(水) 23:55 |
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受講対象 | 管理職経営者・経営幹部人事・労務 |
受講費 | 無料 |
申込期限 | 2024/07/29(月) 18:00まもなく締め切り |