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プロフェッショナル一覧

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得意分野 コーチング・ファシリテーション
153件中1~20件を表示
キューブ・インテグレーション株式会社
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • コーチング・ファシリテーション
  • その他

臨床心理士 【専門領域】産業精神保健、復職支援、認知行動療法、コーチング

外食企業にてマネジメントを経験後、飲食店不振店再生プロジェクト等に携わる。その後大手コーチングファームにて、管理職層のリーダーシップ開発等を目的としたコーチング、研修講師等を担当する。現職では、メンタル不調者への面談や復職支援等を担当。

伊東あづさ コラボレーター

伊東あづさ
Dialogue for Everyone株式会社
  • キャリア開発
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション

人生100年時代、年齢に関わらず自律的なセカンド⁺キャリア形成を実現する「学び」「仲間づくり」「実践」の場を提供しています

慶應義塾大学大学院社会学研究科修了(社会心理学)三井化学(株)にて人事・事業企画に約10年従事。大都市の副業人材と地域中小企業をつなぐ人材シェアリングサービスを提供するJOINS株式会社取締役。国家資格キャリアコンサルタント、コーチ。

大桃 綾子 Dialogue for Everyone株式会社 代表取締役

大桃 綾子
一般社団法人ワークライフバランス東海
  • モチベーション・組織活性化
  • キャリア開発
  • コーチング・ファシリテーション

「21世紀型のダイバーシティー社会の実現に向けて」組織づくりを支援します!

男性上司向け女性部下の育成ポイントや女性のライフイベントに即した組織づくりを支援します。

有冬典子 一般社団法人ワークライフバランス東海 メンバー

有冬典子
株式会社アローリンク
  • 人材採用
  • コーチング・ファシリテーション
  • ロジカルシンキング・課題解決

「企業様の成功にコミットし、課題に対して一緒に悩む」

アロージャパンの採用変革の時期に大きく影響を与え、独自の採用手法「感情リクルーティング」を生み出し、会社の採用に貢献。 入社4年目で採用コンサルティング事業のチーフに就任し、他企業様の新卒採用戦略を共に設計したり、採用担当の育成を行っている

蘓 伸太郎 Human Resources課 Chief 人財コンサルタント

蘓 伸太郎
株式会社JTBコミュニケーションデザイン
  • モチベーション・組織活性化
  • マネジメント
  • コーチング・ファシリテーション

20年以上にわたる、ワーク・モチベーション(仕事意欲)の調査、研究、コンサルティング

中間管理職、一般社員の抱えるモチベーション課題に関して、さまざまな業界の大手企業、中堅企業から数多くのご相談をいただいてきました。

菊入 みゆき ワーク・モチベーション研究所 所長 シニアコンサルタント

菊入 みゆき
株式会社ログシー
  • モチベーション・組織活性化
  • キャリア開発
  • コーチング・ファシリテーション

個人と組織の橋渡しをして、ともに持続的な成長を図ることがお役目です。

育成支援事業部の柱の一つである、ROGCollege(通称ログカレ!)。多忙を極める人事担当者様に向けた“読んで調べて、たまに集まる”がコンセプトのコミュニティ兼シンクタンクを運営。実務と理論の橋渡しをして再現性ある人事業務を後押しします

鈴木 さくら 株式会社ログシー/キャリアコンサルタント&広報/ログカレ!運営責任者

鈴木 さくら
株式会社アスリートプランニング
  • 人材採用
  • キャリア開発
  • コーチング・ファシリテーション

寄り添った課題提案を

最年少新卒領域責任者として従事しており、これまでに100社以上の企業様の採用支援をしてまいりました。累計12,000名以上の体育会学生との面談実績をもとに、リアルな学生の動向をお伝えします。採用におけるお悩みを一緒に解決しましょう。

小池 俊介 新卒採用支援部 マネージャー

小池 俊介
株式会社グローステップ
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション
  • プレゼンテーション

現場での活用をイメージしてもらいながら講義をします!

コミュニケーションが苦手だった私だからこそ、コミュニケーションの学習をしました。交流分析、行動科学、コーチング、モチベーションなどの観点からコミュニケーションを紹介します。

飯森 祐 株式会社グローステップ 代表取締役

飯森 祐
ビジネスキャンプ・プロジェクト(博報堂ブランドデザイン×Be-Nature School)
  • モチベーション・組織活性化
  • コーチング・ファシリテーション
  • チームビルディング

有限会社ビーネイチャー 代表取締役 Be-Nature School代表

専門領域はワークショップ(自然体験 プログラムから研修まで)の企画運営と、ファシリテーション・参加型の場づくり(少人数から 1000人規模まで)。

森 雅浩 ビジネスキャンプ ・ディレクター/ナビゲーター

森 雅浩
株式会社WISHパートナーズ
  • モチベーション・組織活性化
  • コーチング・ファシリテーション
  • チームビルディング

経営者・社員の方々の可能性を最大限引き出す理念浸透ファシリテーターです。

講師、トレーナー、ファシリテーターが「今日はいい研修だった」というのはだいたい参加者は満足していません。講師が気持ちよくなってもダメです。大切なのは参加者が納得し、行動が変わり成果がでることです。「あれ?今日いたっけ?」ぐらいがちょうどいい

赤木浩二 (社)日本クレドミーティング協会 代表理事 (株)WISHパートナーズ 代表取締役

赤木浩二
株式会社JBMコンサルタント
  • モチベーション・組織活性化
  • リーダーシップ
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション

鋭い洞察力で受講生の可能性を引き出す

「気づきと実践を大切にし、組織力を高める指導」をモットーに、全国の企業・団体等での研修、講演を担当している。

中尾 知子 株式会社JBMコンサルタント 主席講師

中尾 知子
株式会社JBMコンサルタント
  • モチベーション・組織活性化
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション
  • 営業・接客・CS

教育により人が成長していく姿にやりがいと喜びを感じ、生涯の仕事とする

現場に即した経験を存分に活かした実践的な研修内容と、熱意あふれるパワフルな指導力!

玉本 美砂子 株式会社JBMコンサルタント 代表取締役社長

玉本 美砂子
NECソリューションイノベータ株式会社
  • モチベーション・組織活性化
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション

多くの人の「健康」と「生活する・働く」という事に向き合って30数年。社員にとっての母であり、時には厳しい父の役割を担ってきました。

私は、健康とは「元気に働くことができる」「能力を発揮することができる」「能力を伸ばすことができる」の3つが揃った状態と定義し、多面的に課題解決に取り組んできました。各企業様が「健康経営」に自然に取り組めるようにお手伝いしたいと思っています。

清家 勝代 NECソリューションイノベータ株式会社 イノベーション戦略本部 シニアエキスパート(~2018/1勤務)

清家 勝代
株式会社Ds'sメンタルヘルス・ラボ
  • モチベーション・組織活性化
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • 人材採用
  • コーチング・ファシリテーション

精神科専門医が責任を持って最新の知見をわかりやすく現場に還元します

東大発の最新の知見をもとに貴社のニーズに合わせた最良の研修を実施致します。 メンタルヘルス対策の基本的な内容から社員の活性化・生産性の向上をもたらす対策などの高度な内容、さらにメンタルヘルス対策の中心者としてファシリテーターの養成にも対応。

原 雄二郎 株式会社Ds's(ディーズ)メンタルヘルス・ラボ 代表取締役(精神科医)

原 雄二郎
株式会社ホリスティックコミュニケーション
  • モチベーション・組織活性化
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション

深い専門性と現場感覚に裏打ちされた「豊田マジック」で、パフォーマンスの高い人財づくりをお手伝いします

深い専門性と現場感覚を持ち、事例を豊富に提供しながら研修を進めます。「知る・わかる」ではなく、「できる・使える」研修を実施し、行動目標へのコミットを高めることにも長けていて、参加者の変容ぶりは「豊田マジック」と言われることもあります。

豊田 直子 株式会社ホリスティックコミュニケーション 代表取締役

豊田 直子
株式会社ブレイス
  • モチベーション・組織活性化
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション

メンタルヘルス担当者向けゼミナール「メンゼミ」学長

心理カウンセラーとしての臨床経験を生かし、メンタルヘルスマネジメントという観点から組織活性化を図ります。

上野 大照 株式会社ブレイス ひと活性化事業部 部長

上野 大照
株式会社クリエイトマネジメント協会
  • モチベーション・組織活性化
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション

カウンセラーの経験と薬剤師の経験をいかし、心だけでなく身体の健康管理の指導も行うメンタルヘルスコンサルタント。

前職は薬剤師として勤務し、カウンセラー資格を保有したことをきっかけにメンタルヘルスコンサルタントとして活動を開始。メンタルヘルスの不調者ケアはもちろん、その予防にも重きをおき、キャリアやコーチングを取り入れたファシリテーションも行います。

田崎 慎子 メンタルヘルスコンサルタント

田崎 慎子
株式会社創新ワールド
  • キャリア開発
  • コーチング・ファシリテーション
  • コミュニケーション
  • ビジネスマナー・基礎

国家検定キャリア・コンサルティング技能士・産業カウンセラー・キャリアコンサルタント資格を保有。キャリア研修やコミュニケーション研修が得意。

早稲田大学商学部卒後、㈱日本エル・シー・エー入社。再就職支援事業にてカウンセリング・各種研修を実施し300名以上の転進支援に携わる。研修参加が比較的不得手な方に前向きに取り組ませる雰囲気作りに長けている。

宮城 加代子 株式会社創新ワールド 取締役

宮城 加代子
株式会社いっぽ一歩堂
  • 安全衛生・メンタルヘルス
  • リーダーシップ
  • コーチング・ファシリテーション
  • チームビルディング

若手、中堅社員の「人間力を高める」スペシャリスト!

企業側の御要望を丁寧にヒアリングし、貴社にふさわしい研修プランを構築します。 心・身・社会的に 健全な社員の育成・強化を実現します。

佐々木 康夫 株式会社いっぽ一歩堂 代表取締役

佐々木 康夫
株式会社 イージスコンサルティング
  • 経営戦略・経営管理
  • コーチング・ファシリテーション
  • ロジカルシンキング・課題解決
  • 情報システム・IT関連

eラーニングに携わって15年以上。eラーニング業界の動きから、各ベンダーLMSの特長、コンテンツの開発方法などに詳しい。

野村総合研究所でeラーニング新規ビジネスの立ち上げの中心となり、企業・学校に100サイト近く提供。コンテンツも100本以上の制作経験あり。eラーニングでの新規ビジネスの立ち上げから、企業内でのeラーニング活用まで、幅広くコンサルできます。

宮本 芳広 株式会社 イージスコンサルティング 代表

宮本 芳広
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