後藤照典（アイディール・リーダーズ株式会社）

プロフェッショナル情報

最終更新：2020/07/23

後藤照典（ゴトウアキノリ）
アイディール・リーダーズ（株）COO

エグゼクティブコーチングを通して、経営者・ビジネスリーダーの行動変容を支援します。管理職向けコーチング研修の実績多数。また、組織のPurpose（存在意義）を明確にし、組織を変革するコンサルティングを得意としています。グロービス講師。

得意分野	モチベーション・組織活性化、リーダーシップ、マネジメント、コーチング・ファシリテーション、チームビルディング
対応エリア	全国
所在地	千代田区
評価	0pt (ポイントの内訳)

■エグゼクティブコーチング実績：一部上場企業メーカー常務執行役員、コンサルティング会社役員・部長、大手人材会社子会社社長・本部長、食品メーカー社長、製薬メーカー社長、大手食品会社子会社社長・常務・部長、IT系ベンチャー役員・本部長、外資系製薬会社部長　など ■Purposeコンサルティン...

■エグゼクティブコーチングエグゼクティブコーチングとは、経営者・ビジネスリーダーの意思決定や行動の質の向上をサポートするサービスです。コーチングセッションを通じて、経営者自らが答えを見つけることをご支援します。 1回90分程度、２週間〜1ヶ月に１回のペースで実施をします。エグゼクティブコー...

コーチング研修・1on1研修

中島　崇学

株式会社共創アカデミー　代表取締役

NEC時代、社内ビジョン浸透のための「3,000人の対話集会」を実施するなど組織開発に取り組んできた実績を活かし、自律的協働型人材やオーセンティックリーダーの育成、変化の時代に推進力を発揮できるチームビルディングなどの研修を行います。
坂田和則

株式会社知識経営研究所マネジメントコンサルティング２部　部長

問題/課題解決を現場目線から見つめ、クライアントが気付いている原因はもちろん、その背景にある奥深い原因やメンタルモデルも意識させ、問題/課題改善モチベーションを高めます。その先の未来には、改善レジリエンスの高い人材が活躍します。
後藤　拓也

アイディール・リーダーズ（株）エグゼクティブコーチ／コンサルタント

エグゼクティブコーチングを通じた経営者・ビジネスリーダーの意識・行動変容を支援します。未来洞察手法をベースとした組織Purposeの明確化、ビジョン策定などの実績多数。VUCA時代における組織変革、リーダーの意識変容支援を得意としています。