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現在の条件
詳細
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 研修計画の提案書作成は無料です。基本の講師費用は、一時間当たり1万円から1万5000円です。オリジナル教科書を作成する際は、別途相談させていただきます。 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
対象階層 | 全階層 |
対象職種 | 全職種 |
テーマ | 語学[中国語・ポルトガル語・フランス語・ドイツ語・ロシア語・英語・日本語(外国人向け)・スペイン語]資格取得 |
サービス形態 | 研修講師派遣貴社での集合研修[テスト&フィードバック・ワークショップ・講義] |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 1掲載につき、2職種まで同価格で掲載が可能! みなさまのニーズに応えて4つのプランをご用意しております。 <基本プラン> Qプラン 90万円 Pプラン 65万円 Rプラン 45万円 Lプラン 25万円 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
会員数 | 224万名 ※2025年4月時点 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 1870円 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
サービス形態 | セミナー・研修書籍・DVD・テキスト |
対象企業規模 | 1人~100人101人~500人 |
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対応エリア | 北海道・東北 関東 信越・北陸 東海 |
費用 | 1時間あたり50,000円 ※1テーマあたり3~6時間となります |
導入社数 | 300社 ※2021年3月累計実績 |
サービス形態 | 代行・アウトソーシングセミナー・研修 |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理評価制度目標管理制度 |
対象企業規模 | 1人~100人101人~500人 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | フルサポートサービス例:480万円(12か月/社員数100名) ※フルサポートサービスは1.現状分析2.等級制度設計 3.賃金制度設計 4.退職金設計 5.評価制度設計 6.運用支援 すべての内容を一括で代行いたします。 制度分析から課題解決の提案だけでなく、制度設計時に参照する資料の作成等、すべてを弊社にて実施し、それらの成果をもとに月2回・2時間程度でご担当者様と打合せを実施いたします。 |
導入社数 | 約450社 ※2024年11月累計実績 |
サービス形態 | 代行・アウトソーシングコンサルティング |
対応分野 | 配置・異動・昇進管理等級制度賃金制度評価制度目標管理制度職務分析・職務評価 |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 440,000円~/日(税抜) ※上記は基本料金の目安となります。時間・内容はご要望に応じてアレンジが可能です。 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
対象階層 | 全階層 |
対象職種 | 全職種 |
テーマ | コミュニケーションプレゼンテーション |
サービス形態 | 研修講師派遣貴社での集合研修[テスト&フィードバック・ワークショップ・講義] |
対象企業規模 | すべての企業規模 |
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対応エリア | 全国 |
費用 | 別途お見積りいたします。 ※受講者数や内容により研修費用は異なります。 ※例)2日コース 受講者10名の場合 一式約55万円 |
導入社数 | 導入社数非公開 |
対象階層 | 管理職 |
対象職種 | 全職種 |
テーマ | 意識改革・モチベーション向上リーダーシップ |