管理職・マネジャー研修のサービス185選！特徴・料金を徹底比較

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株式会社日本能率協会マネジメントセンター

育成・研修

越境学習「ラーニングワーケーション(R)」

JMAMは、「越境学習」を通じて次世代のリーダー育成を支援します。

対象企業規模	501人～1000人
対応エリア	全国
費用	￥198,000 (税込)～ ※お見積りいたしますのでお問い合わせよりご相談ください。
導入社数	導入社数非公開
対象階層	管理職経営者・経営幹部
対象職種	全職種
テーマ	キャリア開発リーダーシップ
サービス形態	研修教材・通信教育通学型［ワークショップ］

次世代リーダー・自律型人材育成イノベーションの推進に【越境学習プログラム】
■産業構造や文化・価値観は異なる＜全国17県23地域＞と連携して多様な学びを展開
■「柔軟な思考や発想力」と「変革に挑むマインドセット」を醸成
■組織のイノベーション促進や風土変革などに効果的
未来へ向け、新たな価値を創出できるリーダーを育成します。

対象企業規模	すべての企業規模
対応エリア	全国
費用	200,000円～　※企業規模・参加対象人数に合わせてお見積りを提示致します
導入社数	導入社数非公開
対象階層	管理職
対象職種	全職種
テーマ	リーダーシップマネジメント
サービス形態	研修講師派遣貴社での集合研修［ワークショップ・講義］

対象企業規模	501人～1000人1000人以上
対応エリア	全国
費用	2,630円　（2,200円（消費税込） × 1冊＋送料・手数料430円）
導入社数	導入社数非公開
対象階層	管理職経営者・経営幹部
対象職種	人事
テーマ	その他［人・組織領域全般］

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育成・研修｜管理職のサービス一覧

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越境学習「ラーニングワーケーション(R)」

JMAMは、「越境学習」を通じて次世代のリーダー育成を支援します。

【人材育成】管理者研修

■組織課題に合わせた管理者育成■ 管理者の質を高め組織力向上を目指す。 管理者の経験値に合わせたプログラム設計を実現

プロジェクトマネージャーのコミュニケーション講座

円滑なコミュニケーションにより プロジェクトを成功に導く コミュニケーション講座

上級・中間管理職セミナー

企業の健全な発展のために 経営者、管理職が押さえておくべき 法令、辞令、社内ルール。

カンに頼らない戦略的面接の実践講習 面接でリスクを負わないために

成果の再現を見きわめる面接官トレーニング（新卒・中途採用。新人から社長役員クラスを対象）

リアルリーダーズプログラム

既成概念にとらわれない「真のリーダー像」を見いだし、 組織文化をつくる・変えるリーダーになるプログラムです。

日本の人事部 『LEADERS（リーダーズ）』

100人を超えるHRオピニオンリーダーの提言を集大成した情報誌。最新号の巻頭インタビューは「エンパワーメント」。

リーダーシップ研修

育成・研修のスペシャリストがお客様ごとにプログラムをカスタマイズ 新たなリーダー像に自ら「気づく」機会を提供します。

人的資本経営 基礎講座

1時間の腹落ちしやすい講座で、人的資本経営について基礎から学習し、 よくある誤解を解消します。

【マーサージャパンの評価者研修】管理職のための評価スキル

経験則で評価してきたマネージャーに、評価の目的やポイントを学び直す機会を。ラインマネージャーの評価スキルアップを実現。

インバスケット研修

いまやマネジメント研修の当たり前！

プレイヤーからマネジャーへと変わる『マネジメントセミナー』

マネジャーの役割は メンバーのパフォーマンスの最大化！ 組織運営のための 意識とスキルを習得するマネジメントセミナー

マネジメント研修

～自立・自走・自燃を引き出す「管理しないマネジメント」～

リーダー向けタイムマネジメント研修

時間に追われる日々から、時間を動かすリーダーへ

1on1ミーティング導入＆定着研修

1on1を導入するにあたって、組織としての目的を明確にし、効果的に定着させていくためのフォローまでサポートいたします。

ダイアグラム思考研修プログラム

情報を「わかりやすく」「シンプルに」「伝えやすく」整理する図解の技術

経営者向けマンツーマンプレゼン指導

聴衆を共鳴させる『発信力』と『求心力』を手に入れる

グロービス・エグゼクティブ・スクール

～組織変革を導く経営幹部育成を目指して～ 「ビジネスリーダーに必要なスキルとマインド」を習得する、総合経営プログラム

キャリア支援者研修 ～部下のキャリアデザインを支援できる管理職の育成～

部下の「キャリア自律」にはキャリアデザインを支援できる上司が必要です。管理職がキャリアの支援スキルを得られます。

心理的安全性のつくり方研修

VUCA時代、米グーグル社が実践するチームの生産性を高める方法

■組織課題に合わせた管理者育成■
　
管理者の質を高め組織力向上を目指す。
管理者の経験値に合わせたプログラム設計を実現

円滑なコミュニケーションにより
プロジェクトを成功に導く
コミュニケーション講座

企業の健全な発展のために
経営者、管理職が押さえておくべき
法令、辞令、社内ルール。

カンに頼らない戦略的面接の実践講習　面接でリスクを負わないために

既成概念にとらわれない「真のリーダー像」を見いだし、
組織文化をつくる・変えるリーダーになるプログラムです。

日本の人事部　『LEADERS（リーダーズ）』

育成・研修のスペシャリストがお客様ごとにプログラムをカスタマイズ
新たなリーダー像に自ら「気づく」機会を提供します。

人的資本経営基礎講座

1時間の腹落ちしやすい講座で、人的資本経営について基礎から学習し、
よくある誤解を解消します。

マネジャーの役割は
メンバーのパフォーマンスの最大化！
組織運営のための
意識とスキルを習得するマネジメントセミナー

～組織変革を導く経営幹部育成を目指して～
「ビジネスリーダーに必要なスキルとマインド」を習得する、総合経営プログラム

キャリア支援者研修～部下のキャリアデザインを支援できる管理職の育成～