グローセンパートナーは、研修内製化のサービスを提供して4年目になりました。
研修を内製化できるコンテンツも増え、30種類ほどになりました。その研修コンテンツの体験会と、社内講師が研修を実施するために必要な場づくり・プレゼンテーションなどのノウハウをお伝えするセミナーです。実際に研修を体験してもらいながら、講師向けのノウハウもお伝えします。

このセミナーでは、新入社員向けのコミュニケーション研修の体験会を実施します。コミュニケーションのスキルの中で、職場で人間関係を築く方法に焦点をあてた研修を紹介します。社会人と学生の違い、多様性の理解、自己紹介のねらいと自己紹介の練習、職場に馴染むための心構えなどテキストに盛り込みました。受講者がリラックスして演習ができる雰囲気づくりや演習での気づきの引き出しも大切になるので、その場づくりのノウハウもお伝えします。

可能であれば、下記の課題図書をご一読ください。セミナーでの理解度が格段に上がります。

課題図書

「気づきを促す対話型研修のススメ」を受講前にご一読いただくと、より理解度が深まることと思います。

気づきを促す対話型研修のススメ