※本セミナーページは全2回開催のうち、第二回（7/25）開催分のお申込みページになります。
※お申込みいただきましたら弊社より改めて、お支払いに関するご案内を差し上げます。
※定員：20名（最少催行人数：6名）
　6名に満たない場合は開催を中止し、受講料はご返金いたします。

グローバル・海外事業部門向け公開研修を開催いたします。

グローバル市場での持続的な成長には、単なる海外進出だけではなく現地で「事業をつくり、育てる力」＝イントレプレナーシップが不可欠です。

本講座では、海外事業を成功に導くための戦略的思考力と、社内で新たな価値を生み出す“イントレプレナー（社内起業家）”としてのマインドセットを、米国MBAのカリキュラムを基に体系的かつ実践的に学びます。

海外市場の見極め方、現地での新規事業の立ち上げ方、そして継続的に成長させるための仕組みまで、本講座は、経営視点と現場実行力を兼ね備えたグローバル人材を育成するための第一歩となるプログラムです。

「駐在員はいるが、海外で“事業”を育てられる人材がいない」
「次の成長を担うリーダーが社内に足りない」
「組織内でイノベーションできる人材を増やしたい」

そうした企業の皆様に向けた、即戦力人材の育成を支援する公開研修です。

この研修で得られるもの

• 海外事業展開における「市場選定・進出戦略」の基礎理解
• イノベーションを生み出す理論と組織内での実践アプローチ
• イントレプレナー（社内起業家）としてのマインドセットと行動指針
• グループワークを通じた戦略立案・事業構想スキルの強化
• “MBA的思考法” による経営視点の獲得と今後の成長意欲の醸成

こんな社員様にご受講をオススメします

• 海外赴任予定または経験者で、現地で事業を広げる力をつけたい社員
• 新規事業や経営企画などで、事業づくりに関わる中堅社員
• イノベーションやDXの推進役として期待されている社員
• 海外での経験を活かし、帰任後も挑戦し続けたい社員
• MBA的な思考やキャリアアップに関心がある意欲的な社員
• 将来の海外子会社や新規事業ユニットの責任者候補