組織の中でOJTトレーナーや指導員という役割や制度があるものの、人材開発担当者や会社の想いとは裏腹に、現場での育成が思うように進んでいないケースがあります。この要因にはトレーナーやメンターなど役割が与えられた方たちの育成観・指導観のマインドセット同時に、トレーナーの方たちを養成する上で、「今の時代に沿った教え方スキル」が必要となります。

このセミナーでは、組織内でOJTを推進していくにあたって、「トレーナーによって指導の仕方にばらつきがある」、「昔の教え方をするベテラントレーナーがいて若手が育たない」、「そもそも育成に無関心なトレーナーがいる」といった環境でお困りの人材開発担当者の方に最適なセミナーです。

※誠に恐縮ですが、同業他社の方のご参加はご遠慮いただいております。