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夜更かし人事のFriday Night Forum ＃1
「第１回テーマ：今年の新入（新卒＆中途）社員の育成を今一度考え直す夜」

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第1回目は…

皆さんの会社には、今年4月に入社した新入社員はいらっしゃいますでしょうか？

いらっしゃる場合、様々な育成・オンボーディング施策を

検討し、実行されているのではないでしょうか。

 

4月中旬に開催する本フォーラム時には、

「やってみた施策でよかったこと、うまくいかなかったこと」がクリアになってきていることと思います。

そこで、

・やってみたことのシェア

・今から軌道修正するためのヒントを得たい！

・ずっとやりたいと思っているけどなかなかやれないこと

など、いつもの業務を離れて、金曜・夜という時間帯に

ざっくばらんに語り合うに場にしたいと考えています。

 

 

【こんな方におすすめ】

• 部下のマネジメントに課題を感じている方
• 人事として、現場のマネージャーを助けたい！と思っている方
• 部下育成において新たなアイディアや視点を求めている方
• 管理職として組織運営に悩みを抱えている方
• 同様の悩みを抱えている方々と意見交換したい方
• 昼間は忙しいので、夜のひとときにリフレッシュしながら深い議論を楽しみたい方
• 人材マネジメントに携わる人同士の横のつながりが欲しい

※「夜更かし人事」としていますが、部下育成に取り組まれている管理職の方もぜひご参加ください！※

 

夜更かし人事のFriday Night Forum ＃1「今年の新入（新卒＆中途）社員の育成を今一度考え直す夜」は、

部下の育成やマネジメントに関する悩みをお持ちの人事担当者や管理職の皆さまに向けた、

新しいオンライン交流イベントです。

参加は完全無料、Zoomを使ったオンライン開催で、全国どこからでもご参加いただけます。

ドレスコードはカジュアルな服装。もちろんパジャマでも大歓迎！

日々の業務を一旦忘れ、リラックスした雰囲気の中で、深い議論を楽しみませんか？

 

本イベントは夜22時からの1時間30分間、

参加者同士で乾杯からスタート。

（アルコール含め、お好きなものを各自ご用意ください！）

部下マネジメントに関するさまざまなアイディアや実践事例を共有します。

 

例えば、部下のモチベーション管理、コミュニケーションの取り方、

さらにはそれぞれの失敗談や成功事例に基づく実践的なアプローチなど、

普段の業務ではなかなか語り合う機会のない貴重な情報交換の場となるでしょう。

 

また、「夜更かし人事のFriday Night Forum」ならではの

ゆるやかな雰囲気で、参加者同士の距離をぐっと縮め、

日常業務から解放された状態で本音を語り合うことが可能です。

 

夜の静かな時間帯に、同じ悩みを持つ仲間と共に深い議論を交わすことで、

次なるマネジメントのヒントが生まれるかもしれません。

 

忙しい日常の中でふと立ち止まり、未来の組織運営や部下育成に向けた新たな視点を得るチャンス。

真剣な議論とリラックスした交流が融合するこのイベントに、ぜひご参加いただき、

あなた自身のマネジメントスタイルをさらに進化させる一助としていただければ幸いです。

皆さまのご参加を心よりお待ちしております。

 

【お申込みにあたっての注意点】

誠に申し訳ありませんが、研修会社・コンサルティング業等、

HRにかかわるサービス提供をされている会社に属される方からのお申し込みは

弊社の判断によりお断りさせていただく場合がございます。ご了承くださいませ。