カブシキガイシャリクー
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元Google人事が語る 「勝てそうで勝てない」を打破する、採用マーケティング事例
「勝てそうで勝てない」採用競合がある人事必見。
元Google人事が競争力を高める4社の「採用マーケティング成功事例」を解説します。
- 開催日時
- 2024/10/30(水) 00:00 ~ 2024/11/15(金) 00:00
- 参加費
- 無料
- 開催形式
- WEBセミナー(オンライン)/オンデマンド受講/Zoomミーティング
- 特典
- アンケートご回答者さまには、セミナー内で使用する資料をプレゼント。
セミナー概要
▼こんな方におすすめ
- ターゲット学生に刺さる魅力訴求ができていない
- 採用マーケティングの考え方を取り入れたい
- 人事140名が視聴した人気講演を見たい
▼セミナーアーカイブ概要
- なぜ採用がうまくいかないのか?
- 採用マーケティングの考え方
- 新卒採用の成功事例
▼セミナーアーカイブについて
社会の変化に対応しながら採用活動をアップデートしていくには、
1年単位から中長期まで含めた骨太な採用戦略が不可欠です。
本講演では、元Google人事の草深が、
注目を集める「採用マーケティング」の考え方を、
新卒採用における成功事例とともに解説。
今回は、4社をピックアップし、
課題解決から改善に至ったストーリーをご紹介します。
戦略性を高め、場当たり的な採用から脱却する、
採用マーケティングの実践方法と共に 採用戦略の設計に今すぐ活かせる情報をお届けします。
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視聴リンク:お申し込み後、2-3営業日以内にメールにてご案内いたします。
*視聴URLを他の方に知らせたり、SNSなどで公開しないようお願いします。
対象:経営者、または新卒採用ご担当者さま
*同業の方は、お断りさせていただく場合がございます。
*お申し込みの際には、
氏名/企業名/部署名/電話番号/メールアドレスの登録状態をご確認ください。
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【弊社の個人情報保護方針について】
*弊社(株式会社RECCOO)は、
下記フォームよりお預かりした個人情報の取扱いについて、
以下のページのように管理し保護に努めてまいります。
https://reccoo.com/policy
【採用戦略】
講師情報
株式会社RECCOO
COO兼CHRO / HRデザイナー
草深 生馬(クサブカ イクマ)
2011 年 IBM Japan に入社。人事部にて新卒採用と部門担当人事(HRBP)を経験。2014 年に Google 採用チームへ転職。国内新卒採用プログラムのリード、MBA 採用プログラムのアジア太平洋地域リードを兼任。2020年春より株式会社RECCOOにてCOO兼CHROを務める。
詳細情報
開催日時 | 2024/10/30(水) 00:00 ~ 2024/11/15(金) 00:00 |
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会場名 |
WEBセミナー(オンライン) オンデマンド受講 Zoomミーティング |
講師 | 草深 生馬 |
受講費 | 無料 |
定員 | 100名 |
特典 | アンケートご回答者さまには、セミナー内で使用する資料をプレゼント。 |
申込期限 | 2024/11/15(金) 00:00まもなく締め切り |
申込後のキャンセル期限 | 2024/11/15(金) 00:00 |
受講対象 | 経営者・経営幹部人事・労務面接官・リクルーター |
主催 | 株式会社RECCOO |
企業情報
株式会社RECCOO [カブシキガイシャリクー] | |
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所在地 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23-23恵比寿スクエア 3F |
対応エリア | 全国 |
代表者名 | 出谷昌裕 |
従業員数 | 100名 |
資本金 | 非公開 |
事業カテゴリ | 人材育成・研修人材紹介・再就職支援人材アセスメント・サーベイ |