ーー進む新卒採用の"超"早期化
市場に対応するための動き方の「最適解」を探るトークセッション

 
近年、顕著になっている就活の早期化。
これまでと同じ動き方では、ますます求める学生と出会うことが難しい状況に。
 
早期から動いても、学生の離脱が多く内定承諾まで繋ぎとめられない……
限られたリソース内で、「欲しい」学生に自社を選んでもらうには……
早期化に対応するため、採用担当者はどのような動きをとるべきなのでしょうか？
 
就活スケジュールが早まることは、採用活動が長引くことに直結しています。
抗えない「超」早期化の流れのなかで、今求められるのは、
市場の動きの正しい理解と、戦略的なアプローチです。
 

カギを押さえて、長期化する採用活動を着実に成功させるために。
 

本イベントは、採用のエキスパートである株式会社人材研究所 代表取締役社長 曽和利光氏をゲストにお迎えし、株式会社i-plug代表取締役CEOの中野と共に、トークセッションを行います。
新卒採用の「超」早期化の市場の実態を踏まえ、採用成功するために最適な動き方を考えるきっかけをご提供します。
 
【Topics】
・進む新卒市場「超」早期化の実態とは
・市場に対応した採用戦略の考え方とは
・採用成功を叶える効果的なアプローチ手法とは
 
【プレゼント】
特典資料「新卒採用における”超”早期化のトレンド」
データから早期化市場の実態を分析。企業タイプ別の採用活動のモデルスケジュール・成功事例や対応策を解説した必携資料をプレゼントいたします！
 
【こんな方におすすめ】
・新卒採用の早期化トレンドを専門家から聞き、正しく理解したい
・学生の価値観と状況の変化に合わせた採用をしたい
・今後のアプローチ設計の見通しを立てたい
・自社の今の採用計画で採用成功できそうか気になる
・早期から採用活動を始めているが離脱が多く悩んでいる

※タイムテーブルは一部変更する場合がございます。ご了承下さい。
※登壇者・運営者の接続拠点が分散する見込みです。進行には影響がないように努めてまいりますが、あらかじめご了承願います。

お申込時に入力いただいた個人情報は、株式会社i-plugが開催におけるお申込受付と実施連絡を行う目的、および今後有益と思われるサービスやイベント・セミナーをご案内する目的で利用します。下記のプライバシーポリシーに基づき、利用させていただきます。お客様の個人情報をお客様の同意なしに第三者に開示・提供することはございません（法令等により開示を求められた場合を除く）。
株式会社i-plug プライバシーポリシー（https://i-plug.co.jp/policy/）