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挑戦する組織をつくる株式会社情熱

カブシキガイシャジョウネツ

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新卒3年目までの早期離職率を半分に!!人事が取り組むべき 『感謝の循環』と『最新OJT研修』(オンデマンド受講/視聴期限:25年3月31日まで)

新卒~3年目の若手世代の定着と活躍が課題の人事の方必見!若手の離職率低減と活躍のカギとなる「感謝の循環」と「OJTのクオリティアップ」について最新事例とともに解説いたします。

開催日時
2024/05/14(火) 08:00 ~ 2025/03/31(月) 18:00
参加費
無料
開催形式
WEBセミナー(オンライン)/オンデマンド受講/youtube
新卒3年目までの早期離職率を半分に!!人事が取り組むべき 『感謝の循環』と『最新OJT研修』(オンデマンド受講/視聴期限:25年3月31日まで)
このセミナーの受付は終了しました

セミナー概要

【若手社員離職率低減と活躍のカギは、ずばり”感謝の循環”と”OJTのクオリティアップ”でした!】

入社から3年目までの早期離職を防ぎ、生産性高く活躍してもらうためには、

  • 組織内の『感謝』を可視化し、循環させる仕組みづくり
  • OJT指導役のスキルとマインドを向上させる育成施策

が必要です。 

今回は600社1万人以上の社員育成を支援してきた株式会社情熱が、株式会社オウケイウェイヴ執行役員 櫻井氏を迎え、

  1. 『感謝』の可視化手法とそれがもたらす効果
  2. 若手社員の活躍をを後押しするOJT研修施策
  3. 上記に関する他社事例

の3つの切り口を、パネルディスカッション形式でご紹介します!

※2024年4月に配信したオンラインセミナーを、アーカイブ動画としてご視聴いただけます。

※視聴期限は2025年3月31日までとなります。

このセミナーの受付は終了しました

講師情報

石井 直哉

株式会社情熱
取締役

石井 直哉(イシイ ナオヤ)

2015年情熱入社。企業研修と組織コンサルティングを中心に、年間300名以上の人事や経営者と接してきている。人事コンサルティングでは、上場企業や官公庁、急成長中ベンチャー企業に対しての教育体系構築や人事制度改革、企業文化浸透プロジェクト等に従事。2023年、取締役に就任。

櫻井  英哉

株式会社オウケイウェイヴ
GRACIA事業責任者 執行役員

櫻井  英哉(サクライ ヒデヤ)

事業会社系ベンチャーキャピタルを経てスタートアップに転じ、IPOを実現。その後独立し、PEの事業承継案件のPMIおよびEXIT業務や、IPO支援業務に従事。2022年10月にオウケイウェイヴにジョインし、GRATICA事業の責任者を務める。

詳細情報

開催日時 2024/05/14(火) 08:00 ~ 2025/03/31(月) 18:00
会場名 WEBセミナー(オンライン)
オンデマンド受講
youtube
講師 石井 直哉、櫻井  英哉
受講費 無料
申込期限 2024/05/14(火) 08:00
申込後のキャンセル期限 2025/03/31(月) 10:00
受講対象 管理職経営者・経営幹部人事・労務事務・総務
主催 株式会社情熱

企業情報

株式会社情熱 [カブシキガイシャジョウネツ]
所在地 〒150-0045  東京都渋谷区神泉町21-3渋谷YTビル02 4階
対応エリア 全国海外
代表者名 水野 元気
従業員数 10名
資本金 650万円
事業カテゴリ 組織・人事コンサルティング人材育成・研修