導入しないと勿体無い!?

「給与前払い」採用力の向上・従業員満足にもつながるそのワケ。

人材採用・人材定着率に効果的と言われる「給与の前払い」　最近は前払い制度を導入している企業も増えてきています。

しかし、給与の前払い制度を導入するにはいくつかのハードルがあるのも事実です。

弊社では、幅広い層の企業様に向けて、導入いただける前払サービスを展開しております。

今回は弊社の導入実績を基に今前払を導入すべき理由をお話させて頂きます。

• 開催日程/開催方法

9月28日（木）14時00分～14時30分（Zoom）

※zoomウェビナーとなりますので、ご参加企業様のお顔もお名前もお互いに見えることはございませんので、お気軽にご参加ください。また、途中でのご参加も問題ございません。
 

• セミナー内容

  • 前払制度の概要

  • 前払のニーズについて

  • 前払い制度導入のメリット・デメリット

  • 前払制度の将来性
• 登壇者

　　　　　株式会社Payment Technology 給与事業部　小林玲央
 

皆様のお申込を心よりお待ちしております。
※当セミナーは人事労務の方限定の内容となっております。それ以外の方のご参加はご遠慮いただいておりますので予めご了承ください。